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No serviço público estadual, a Gestão de Desempenho deve observar os preceitos do pilar...
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Q3447178
Teclas de Atalhos
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No serviço público estadual, a Gestão de Desempenho deve observar os preceitos do pilar Desenvolvimento de Pessoas e seus resultados podem subsidiar decisões e processos de outros pilares. Segundo a Lei Complementar nº 637/2012, o pilar Gestão de Desempenho deverá observar o seguinte ciclo:
A
contratação; acompanhamento e avaliação do desempenho; alinhamento de expectativas ou demissão.
B
contratação com ou sem concurso público; acompanhamento do desempenho; alinhamento de expectativas; avaliação do desempenho.
C
contratação e alinhamento de expectativas; acompanhamento do desempenho; avaliação do desempenho.
D
contratação por prazo determinado ou indeterminado; alinhamento de expectativas; avaliação do desempenho.
E
contratação; avaliação do desempenho; alinhamento de expectativas ou exoneração.