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Em setores de alta responsabilidade, a manutenção da competência profissional ao longo do tempo demanda aprendizagem contínua e integrada à atividade operacional, não podendo ser tratada como resultado assegurado por ações formativas isoladas.
Assinale a opção que descreve uma estratégia coerente com essa concepção.
Programar a revisão anual dos conteúdos técnicos da função, garantindo por essa via a atualização dos profissionais ao longo da carreira.
Realizar as capacitações na admissão e nas promoções, marcos em que se completa a formação exigida para o exercício de cada posição.
Divulgar materiais de consulta sobre as mudanças normativas, transferindo aos profissionais a tarefa de manter a própria competência.
Ministrar aulas teóricas sobre normas e riscos da atividade, cuja aprovação certifica a competência para o período de trabalho seguinte.
Analisar de forma sistemática os incidentes operacionais, convertendo as ocorrências do trabalho em aprendizagem permanente das equipes.