Relacione abaixo as colunas 1 e 2, a respeito de avaliação de treinamento. Coluna 1 Avaliação 1. Reação 2. Aprendizagem 3. Comportamento no cargo 4. Organização 5. Valor final Coluna 2 Descrição ( ) Leva em conta se houve transferência do treinamento para o trabalho efetivamente realizado. ( ) Tem como focos a produção, o serviço prestado ou o alcance dos objetivos globais da organização. ( ) Levanta opiniões e atitudes sobre os diversos aspectos do treinamento, ou sua satisfação com o mesmo. ( ) Verifica se ocorreram diferenças entre aquilo que os treinandos sabiam antes ou depois do treinamento, ou se os objetivos instrucionais do mesmo foram alcançados. ( ) Toma como critério de avaliação o funcionamento organizacional, ou as mudanças que possam ter ocorrido na empresa em decorrência do treinamento. Assinale a alternativa que indica a sequência correta, de cima para baixo. Relacione abaixo as colunas 1 e 2, a respeito de avaliação de treinamento. Coluna 1 Avaliação 1. Reação 2. Aprendizagem 3. Comportamento no cargo 4. Organização 5. Valor final Coluna 2 Descrição ( ) Leva em conta se houve transferência do treinamento para o trabalho efetivamente realizado. ( ) Tem como focos a produção, o serviço prestado ou o alcance dos objetivos globais da organização. ( ) Levanta opiniões e atitudes sobre os diversos aspectos do treinamento, ou sua satisfação com o mesmo. ( ) Verifica se ocorreram diferenças entre aquilo que os treinandos sabiam antes ou depois do treinamento, ou se os objetivos instrucionais do mesmo foram alcançados. ( ) Toma como critério de avaliação o funcionamento organizacional, ou as mudanças que possam ter ocorrido na empresa em decorrência do treinamento. Assinale a alternativa que indica a sequência correta, de cima para baixo.

Relacione abaixo as colunas 1 e 2, a respeito de avaliação...

Q1198063

Psicologia Avaliação de desempenho

Ano: 2019

Banca: Fundação de Estudos e Pesquisas Socioeconômicos - FEPESE

Prova: FEPESE - Prefeitura de Florianópolis - Psicólogo - 2019

Relacione abaixo as colunas 1 e 2, a respeito de avaliação de treinamento.

Coluna 1 Avaliação

1. Reação

2. Aprendizagem

3. Comportamento no cargo

4. Organização

5. Valor final

Coluna 2 Descrição

( ) Leva em conta se houve transferência do treinamento para o trabalho efetivamente realizado.

( ) Tem como focos a produção, o serviço prestado ou o alcance dos objetivos globais da organização.

( ) Levanta opiniões e atitudes sobre os diversos aspectos do treinamento, ou sua satisfação com o mesmo.

( ) Verifica se ocorreram diferenças entre aquilo que os treinandos sabiam antes ou depois do treinamento, ou se os objetivos instrucionais do mesmo foram alcançados.

( ) Toma como critério de avaliação o funcionamento organizacional, ou as mudanças que possam ter ocorrido na empresa em decorrência do treinamento.

Assinale a alternativa que indica a sequência correta, de cima para baixo.

1 • 2 • 4 • 3 • 5

2 • 4 • 1 • 3 • 5

3 • 5 • 1 • 2 • 4

4 • 1 • 3 • 2 • 5

5 • 3 • 2 • 1 • 4

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