

Seu próximo nível começa aqui
Seu desenvolvimento não pode ter limites. Garanta sua Assinatura Ilimitada e libere uma preparação completa com os melhores professores do Brasil.
Ao analisar os diversos conceitos de clima organizacional encontrados na literatura, é possível constatar a presença de dois elementos comuns a quase todos. Um dos elementos é a referência à influência do clima organizacional na satisfação, na motivação e no comportamento das pessoas, e o outro é a referência à
percepção como meio de detecção do clima organizacional.
existência de baixo turnover em empresas com clima favorável.
presença de uma liderança engajada.
objetividade presente na detecção do clima organizacional.
intensidade e intimidade nas relações interpessoais.