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A análise de competências organizacionais atende a três...
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Q1594104
Teclas de Atalhos
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A análise de competências organizacionais atende a três propósitos: identificar capacidades ou recursos superados, capacidades ou recursos estratégicos existentes e capacidades ou recursos
A
operacionais em uso.
B
operacionais latentes.
C
estratégicos desenvolvidos.
D
mapeados para o segmento.
E
estratégicos potenciais.