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O paradigma tradicional de gestão de recursos humanos é...
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Q17922
Teclas de Atalhos
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O paradigma tradicional de gestão de recursos humanos
é caracterizado pela:
A
centralização da gerência.
B
descentralização da gerência.
C
autoridade colegiada da gerência.
D
visibilidade da gerência.
E
estratificação da gerência.