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Pode ser compreendido(a) como um recurso de avaliação no...
Pode ser compreendido(a) como um recurso de avaliação no qual uma pessoa deve demonstrar sua eficácia para realizar tarefas de um trabalho em condições padronizadas.
A
Amostra de trabalho
B
Central de avaliação
C
Avaliação psicológica
D
Entrevista motivacional
E
Testagem psicométrica do trabalho