Seu próximo nível começa aqui
Seu desenvolvimento não pode ter limites. Garanta sua Assinatura Ilimitada e libere uma preparação completa com os melhores professores do Brasil.
Segundo Aló, Borges e Rodrigues (2020), a Análise do Comportamento em Organizações (ACO...
Segundo Aló, Borges e Rodrigues (2020), a Análise do Comportamento em Organizações (ACO) é uma área de aplicação e pesquisa que tem por objetivo o aprimoramento do desempenho de funcionários em prol do alcance das metas de instituições de qualquer natureza. Em relação à ACO, assinale a alternativa INCORRETA.
A
Diferentemente da Psicologia Organizacional, a ACO constitui-se como uma aplicação da abordagem analítico-comportamental.
B
A ACO explica o comportamento com base em contingências ambientais, históricas e atuais.
C
Na ACO, o foco recai sobre processos mentais inferidos para explicar comportamento, com uso predominante de surveys e autorrelatos decorrentes do método hipotético-dedutivo.
D
A ACO pode contribuir para ampliar o entendimento dos fenômenos relacionados ao comportamento humano nas organizações.
E
Todos os princípios e práticas da ACO são embasados na psicologia operante de Skinner (1953), e todos os seus preceitos filosóficos e metodológicos baseiam-se no Behaviorismo Radical.