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No que diz respeito ao papel do psicólogo na seleção de...
No que diz respeito ao papel do psicólogo na seleção de pessoas em uma organização, considerando o planejamento e as técnicas, é correto afirmar que o psicólogo
A
desenha o processo de seleção, define critérios de avaliação e escolhe as técnicas mais adequadas para cada etapa.
B
não exerce papel significativo no planejamento da seleção de pessoal, ele apenas conduz as entrevistas finais.
C
só executa os testes psicométricos, que são atribuição exclusiva dele, o planejamento da seleção é feito pelos seus gerentes superiores.
D
em qualquer organização é o responsável apenas pela análise de currículos e históricos acadêmicos de candidatos, apontando o melhor candidato.