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Para o sucesso das organizações, está se tornando cada vez...
Para o sucesso das organizações, está se tornando cada vez mais necessário gerir o talento humano. Esse conceito está intimamente relacionado com o de capital humano, definido como:
A
o estilo de gestão baseado na liderança situacional, com descentralização do poder e delegação de responsabilidades
B
o patrimônio que uma organização pode reunir para alcançar competitividade e êxito, sendo composto por talentos e pelo ambiente interno.
C
o investimento financeiro em atividades de treinamento e desenvolvimento de equipes, com base em avaliação sistemática do desempenho.
D
a totalidade dos meios de produção da organização, aliada a um método eficaz de planejamento de recursos humanos.
E
o conjunto de conhecimentos e atitudes pertencentes a cada trabalhador, constituindo as competências individuais.