Um empregado público municipal, com contrato de trabalho...
Imagem de fundo

Um empregado público municipal, com contrato de trabalho...

Um empregado público municipal, com contrato de trabalho regido pela Consolidação das Leis de Trabalho (CLT), que trabalha no departamento de parques e jardins como jardineiro e realiza, principalmente, poda de árvores, procura o serviço médico da prefeitura (médico do trabalho) com queixas de dores no ombro e braço direitos há oito meses, com piora progressiva, persistentes mesmo com uso de anti-inflamatórios não esteroides. No exame físico o paciente apresentava com teste de Jobe e de Neer positivos, assim como testes de Cozen, de Mill, e de Phalen negativos.


Nesse caso, o diagnóstico provável e a conduta administrativa que o médico do trabalho deve tomar são:


A

Síndrome Cervicobraquial, emissão da Comunicação Interna de Acidente de Trabalho (CAT) e troca de funções no trabalho. No caso deve ser emitida a CAT ao INSS, mesmo tratando-se de um empregado público.


B

Síndrome do Manguito Rotador, repouso terapêutico e troca de funções no trabalho. No caso não cabe emissão de CAT ao INSS por tratar-se de empregado público.


C

Síndrome do Manguito Rotador, emissão da Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT) e troca de funções no trabalho. No caso deve ser emitida a CAT ao INSS, mesmo tratando-se de um empregado público.


D

Síndrome Cervicobraquial, repouso terapêutico e troca de funções no trabalho. No caso não cabe emissão de CAT ao INSS por tratar-se de empregado público.


E

Síndrome do Impacto, registro interno de doença do trabalho e troca de funções no trabalho. No caso não cabe emissão de CAT ao INSS por tratar-se de empregado público.