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As atividades relativas à assessoria e consultoria em Serviço Social ganharam visibilidade a partir da década de 1990 e estão respaldadas pelo conjunto das competências profissionais. Quanto às características dessas atividades, é correto afirmar:
A consultoria exige uma postura de distanciamento das relações entre contratado e cliente, a fim garantir isenção no diagnóstico institucional, enquanto a assessoria permite tal vinculação.
A consultoria exige o aprofundamento científico do tema que será objeto de intervenção, enquanto a assessoria qualifica-se a partir da inserção em determinado campo sócio-ocupacional.
Ambas apoiam-se em semelhantes apropriações de conhecimento, habilidades ou tecnologias e se diferenciam quanto aos acordos de temporalidade para sua execução.
Ambas exigem conhecimentos específicos e diferenciados, tendo em vista que a consultoria é permanente e a assessoria depende das questões que surgem no decorrer do processo.