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As decisões organizacionais em grupo se diferem das decisões individuais, porque as pessoas precisam discutir as ideias, procurar o necessário consenso e fazer alianças e coalizões. Assim, é uma vantagem da decisão tomada em grupo:
priorização do consenso em detrimento do melhor resultado
diluição de responsabilidade quanto ao resultado da decisão
identificação de um menor número de alternativas de solução
aumento da motivação das pessoas envolvidas com a decisão