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O clima organizacional pode impactar diretamente a qualidade de vida no trabalho. Assinale a alternativa que apresenta uma ação que pode melhorar o clima organizacional.
Promover uma comunicação transparente e aberta entre os colaboradores e a liderança.
Focar exclusivamente em regras e procedimentos, evitando qualquer tipo de flexibilização.
Restringir o feedback ao mínimo necessário, evitando discussões sobre desempenho.
Estabelecer um ambiente competitivo em que todos os colaboradores disputam entre si.
Destacar um campo individual de cada pessoa para outra, fazendo comparações entre elas.