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Um servidor público da Prefeitura de Caraguatatuba teve, durante um período de 12 meses de exercício, um total de 12 faltas injustificadas.
Nesse caso, ao solicitar férias, o servidor terá direito a
12 dias corridos de férias.
15 dias corridos de férias,
18 dias corridos de férias.
24 dias corridos de férias.
30 dias corridos de férias.


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