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A Norma Regulamentadora NR 4, que trata dos Serviços Especializados em Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT), define os critérios para a constituição e manutenção desses serviços, visando a promover a saúde e resguardar a integridade física dos trabalhadores. Suponha-se que um técnico em segurança do trabalho tenha sido contratado por uma grande empresa, que realiza a coleta de resíduos não perigosos, localizado na região de Maringá/PR. Essa empresa possui um total de 850 trabalhadores e está enquadrada como grau de risco 3. Com base nas informações descritas, assinale a alternativa correta.
Serão necessários três técnicos em segurança do trabalho (tempo integral); um engenheiro de segurança do trabalho (tempo parcial) e um médico do trabalho (tempo parcial).
Serão necessários dois técnicos em segurança do trabalho (tempo integral); um engenheiro de segurança do trabalho (tempo parcial) e um médico do trabalho (tempo parcial).
Serão necessários três técnicos em segurança do trabalho (tempo integral); um engenheiro de segurança do trabalho (tempo integral) e um médico do trabalho (tempo integral).
As empresas que optarem pelo serviço único de engenharia e medicina ficam obrigadas a elaborar e submeter à aprovação da Secretaria de Segurança e Medicina do Trabalho, até o dia 30 de março, um programa bienal de segurança e medicina do trabalho a ser desenvolvido.
O técnico de segurança do trabalho e o auxiliar/técnico de enfermagem do trabalho devem dedicar trinta e seis horas por semana para as atividades do SESMT, de acordo com o estabelecido na NR4, observadas as disposições, inclusive relativas à duração do trabalho, de legislação pertinente, de acordo ou de convenção coletiva de trabalho.
Acerca do dimensionamento do Serviço Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho - SESMT, é correto afirmar que:
Empresas com Grau de Risco 1 devem ter um SESMT composto por técnicos de segurança do trabalho e médicos do trabalho, independentemente do número de funcionários.
O SESMT de uma empresa com Grau de risco 3 e 5.000 empregados deve ser composto por técnico de segurança do trabalho, engenheiro de segurança do trabalho, técnico de enfermagem do trabalho, enfermeiro do trabalho e médico do trabalho.
Empresas com mais de 250 empregados devem ter um SESMT composto por, no mínimo, um técnico de segurança do trabalho, um médico do trabalho e um enfermeiro do trabalho, independentemente do Grau de Risco.
O SESMT de uma empresa com Grau de risco 4 deve ser composto por técnico de segurança do trabalho, engenheiro de segurança do trabalho, enfermeiro do trabalho e médico do trabalho, independentemente do número de funcionários.
Empresas com atividades de graus de risco diferentes devem sempre adotar como referência a atividade de menor risco, ainda que outra atividade com maior número de trabalhadores seja classificada em grau de risco superior.
O dimensionamento da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio) é um processo essencial para garantir a segurança e saúde dos trabalhadores em uma empresa, conforme estabelecido pela legislação brasileira, principalmente pela NR-5 (Norma Regulamentadora nº 5) do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). O dimensionamento define o número de membros da CIPA que uma empresa deve ter, com base no número de funcionários e no grau de risco da atividade econômica. Com isso, uma empresa de grau de risco 1, com 90 (noventa) funcionários, o dimensionamento da CIPA terá membros titulares e suplentes respectivamente, em número de
2 e 1.
2 e 2.
3 e 2.
3 e 3.
1 e 1.
Para fins de dimensionamento, os canteiros de obras e as frentes de trabalho com no máximo _______ trabalhadores e situados na mesma unidade da federação não são considerados como estabelecimentos, mas como integrantes da empresa de engenharia principal responsável, a quem cabe organizar os SESMT.
Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna no texto.
400
500
1000
1500
1800
De acordo com a NR 4, em relação às competências dos profissionais integrantes dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT), assinalar a alternativa CORRETA.
Aplicar os conhecimentos de Engenharia de Segurança e de Medicina do Trabalho ao ambiente de trabalho e a todos os seus componentes, exceto máquinas e equipamentos, de modo a reduzir e até eliminar os riscos ali existentes à saúde do trabalhador.
Analisar e registrar, em documento(s) específico(s), todos os acidentes ocorridos na empresa ou no estabelecimento, somente quando houver vítima, e todos os casos de doença ocupacional, descrevendo a história e as características do acidente e/ou da doença ocupacional, os fatores ambientais, as características do agente e as condições do(s) indivíduo(s) portador(es) de doença ocupacional ou acidentado(s).
Promover a realização de atividades de conscientização, educação e orientação aos trabalhadores para a prevenção de acidentes do trabalho e de doenças ocupacionais, tanto através de campanhas quanto de programas de duração permanente.
Esclarecer e conscientizar os empregadores sobre acidentes de trabalho e doenças ocupacionais, estimulando-os contra a prevenção.
Não compete aos SESMT (Serviços Especializados em Segurança e em Medicina do Trabalho):
Elaborar ou participar da elaboração do inventário de riscos.
Promover a realização de atividades de orientação, informação e conscientização dos trabalhadores para a prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho.
Conduzir ou acompanhar as investigações dos acidentes e das doenças relacionadas ao trabalho, em conformidade com o previsto no PGR.
Requisitar à organização as informações sobre questões relacionadas à segurança e saúde dos trabalhadores, incluindo as Comunicações de Acidente de Trabalho - CAT emitidas pela organização, resguardados o sigilo médico e as informações pessoais.
Elaborar plano de trabalho e monitorar metas, indicadores e resultados de segurança e saúde no trabalho.
O dimensionamento do Serviço Especializado em Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT), da NR nº 4 (Portaria MTP nº 2.318/2022), __________________________ com estabelecimentos de graus de risco diversos, deve considerar o somatório dos trabalhadores de todos os estabelecimentos atendidos.
Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna do trecho acima.
individual ou compartilhado
regionalizado ou estadual
regionalizado ou externo
compartilhado ou terceirizado
nacional ou externo
A NR-4 estabelece os parâmetros e os requisitos para constituição e manutenção dos Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT), com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador.
Sobre a composição dos SESMT, analise as afirmativas a seguir.
I. O SESMT deve ser composto por médico do trabalho, engenheiro de segurança do trabalho, técnico de segurança do trabalho, enfermeiro do trabalho e auxiliar/técnico em enfermagem do trabalho.
II. Os profissionais integrantes do SESMT devem possuir formação e registro profissional em conformidade com o disposto na regulamentação da profissão e nos instrumentos normativos emitidos pelo respectivo conselho profissional, quando existente.
III. O SESMT deve ser coordenado por um médico do trabalho integrante deste serviço
Está correto o que se afirma em
I, apenas.
I e II, apenas.
I e III, apenas.
II e III, apenas.
I, II e III.
Competem aos profissionais integrantes dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho as ações listadas nas alternativas a seguir, à exceção de uma. Assinale-a.
aplicar os conhecimentos de engenharia de segurança e de medicina do trabalho ao ambiente de trabalho e a todos os seus componentes, inclusive máquinas e equipamentos, de modo a reduzir até eliminar os riscos ali existentes à saúde do trabalhador
aplicar às suas atividades caráter unicamente prevencionista, sendo vedado o atendimento de emergência, que deve ser realizado por serviço médico especializado. A elaboração de planos de controle de efeitos de catástrofes, de disponibilidade de meios que visem ao combate a incêndios e ao salvamento está incluída em suas atividades
responsabilizar-se tecnicamente, pela orientação quanto ao cumprimento do disposto nas NR aplicáveis às atividades executadas pela empresa e/ou seus estabelecimentos
promover a realização de atividades de conscientização, educação e orientação dos trabalhadores para a prevenção de acidentes do trabalho e doenças ocupacionais, tanto através de campanhas quanto de programas de duração permanente
analisar e registrar em documento(s) específico(s) todos os acidentes ocorridos na empresa ou estabelecimento, com ou sem vítima, e todos os casos de doença ocupacional, descrevendo a história e as características do acidente e/ou da doença ocupacional, os fatores ambientais, as características do agente e as condições do(s) indivíduo(s) portador(es) de doença ocupacional ou acidentado(s)
Em relação à Norma Regulamentadora Nº 04 (NR-4), Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT), assinale a alternativa CORRETA:
Para o dimensionamento do SESMT, observa-se o número de empregados da organização e o maior grau de risco entre a atividade econômica principal e a atividade econômica preponderante no estabelecimento.
O dimensionamento do SESMT regionalizado ou estadual com estabelecimentos de graus de risco diversos deve considerar número de trabalhadores do estabelecimento com o maior grau de risco.
O SESMT compartilhado pode ser formado por uma ou mais organizações da mesma atividade econômica localizadas em um mesmo município ou em municípios limítrofes, desde que pertençam à mesma unidade de federação.
Os técnicos de segurança do trabalho e os auxiliares/técnicos de enfermagem do trabalho que compõem o SESMT da empresa podem ficar centralizados.
Uma empresa, que atua na construção de rodovias e ferrovias, tem atividade principal classificada como grau de risco 4 na CNAE. Nessa empresa, um engenheiro de segurança do trabalho deve dimensionar o SESMT considerando um total de 200 funcionários.
Nessa condição, o SESMT deve ser composto por, no mínimo,
1 técnico de segurança do trabalho.
1 técnico de segurança do trabalho e 1 engenheiro de segurança do trabalho.
1 técnico de segurança do trabalho, 1 engenheiro de segurança do trabalho e 1 médico do trabalho.
2 técnicos de segurança do trabalho, 1 engenheiro de segurança do trabalho e 1 médico do trabalho.
2 técnicos de segurança do trabalho, 1 engenheiro de segurança do trabalho, 1 técnico de enfermagem do trabalho e 1 médico do trabalho.
A NR 4 - Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho – SESMT, estabelece os parâmetros e os requisitos para constituição e manutenção desses Serviços, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador. O SESMT deve ser composto por médico do trabalho, engenheiro de segurança do trabalho, técnico de segurança do trabalho, enfermeiro do trabalho e auxiliar/técnico em enfermagem do trabalho.
De acordo com a NR 4, o técnico de segurança do trabalho e o auxiliar/técnico de enfermagem do trabalho devem dedicar para as atividades do SESMT
trinta horas semanais.
trinta e seis horas semanais.
trinta e oito horas semanais.
quarenta horas semanais.
quarenta e quatro horas semanais.
De acordo com a Norma Regulamentadora (NR) 4, os Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT) têm a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador.
Em relação ao SESMT, assinale a alternativa correta.
O dimensionamento está vinculado ao número de empregados da organização e ao maior grau de risco entre a atividade econômica principal e atividade econômica preponderante no estabelecimento.
Dever ser composto por médico do trabalho, psicólogo do trabalho, engenheiro de segurança do trabalho, técnico de segurança do trabalho, enfermeiro do trabalho, auxiliar ou técnico em enfermagem do trabalho.
O engenheiro de segurança do trabalho, o médico do trabalho e o enfermeiro do trabalho devem dedicar, no mínimo, vinte horas (tempo parcial) ou quarenta horas (tempo integral) por semana, para as atividades do SESMT.
É de sua competência promover a realização de atividades de orientação, informação e conscientização dos trabalhadores para a prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho e puni-los quando se fizer necessário.
Deve ser coordenado, exclusivamente, pelo médico do trabalho, que deve possuir formação e registro profissional em conformidade com o disposto na regulamentação da profissão e nos instrumentos normativos emitidos pelo respectivo conselho profissional.
A Norma Regulamentadora 4 estabelece os parâmetros e os requisitos para constituição e manutenção dos Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT), com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador.
De acordo com essa norma, é correto afirmar que
o SESMT deve ser composto por médico do trabalho, engenheiro ou tecnólogo de segurança do trabalho, técnico de segurança do trabalho, enfermeiro do trabalho e auxiliar ou técnico em enfermagem do trabalho.
compete ao SESMT elaborar plano de trabalho e monitorar metas, indicadores e resultados de segurança e saúde no trabalho; e responsabilizar-se tecnicamente pela orientação quanto ao cumprimento do disposto nas Normas Regulamentadoras aplicáveis às atividades executadas pela organização.
consta entre as atribuições do SESMT elaborar ou participar da elaboração do inventário de riscos, estabelecendo canal de comunicação permanente com a CIPA na consolidação de inventário definitivo, de forma a subsidiar o desenvolvimento do Programa de Gerenciamento de Riscos.
no âmbito do relacionamento com a CIPA, interromper as atividades e promover a adoção de medidas corretivas e/ou de controle quando constatar condições ou situações de trabalho que estejam associadas a grave e iminente risco para a segurança ou a saúde dos trabalhadores.
os profissionais integrantes do SESMT devem responsabilizar-se tecnicamente pela orientação quanto ao cumprimento das cláusulas aplicáveis às atividades executadas pela organização, pactuadas com entidades sindicais de trabalhadores em Acordos ou Convenções Coletivas de Trabalho.
Conforme a NR 4, que regulamenta os Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT), as organizações devem efetuar o registro desses serviços por meio de sistema eletrônico disponível
no portal gov.br
na plataforma do e-Social.
no âmbito da Infraestrutura de Chaves Públicas Brasileira (ICPBrasil).
no site do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE).
na plataforma do Instituto Nacional de Seguro Social (INSS).
De acordo com a NR 4 – Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT) – Portaria MTP nº 2.318/2022, é INCORRETO afirmar que:
Compete aos SESMT elaborar plano de trabalho e monitorar metas, indicadores e resultados de segurança e saúde no trabalho.
O SESMT deve ser constituído nas modalidades individual, regionalizado ou estadual.
O SESMT deve ser coordenado por um dos profissionais integrantes, que possua nível superior.
A atividade econômica preponderante é aquela que ocupa o maior número de trabalhadores.
Em atividades econômicas distintas com o mesmo número de trabalhadores, deve ser considerada como preponderante aquela com maior grau de risco.
A organização Alfa tem dois estabelecimentos na mesma região, sendo cada um deles com 500 empregados, mas com graus de risco I e II, e mantém contrato com duas empresas, uma com 500 trabalhadores vinculados a SESMT próprio e outra com 200 trabalhadores sem SESMT.
Nessa situação hipotética, para dimensionar seu SESMT, a organização Alfa deverá considerar seu número de trabalhadores igual a
1.700.
1.200.
1.000.
700.
500.
Qual das alternativas não é uma atribuição do SESMT?
Representar os empregadores em negociações coletivas.
Realizar, periodicamente, a análise das condições de trabalho.
Acompanhar e participar nas ações do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional – PCMSO.
Elaborar ou participar da elaboração do inventário de riscos.
Com base na Portaria Nº 1187, de 27 de dezembro de 2023, qual é a função principal dos Centros de Referência em Saúde do Trabalhador (CEREST)?
Atuar como intermediário entre o Ministério da Saúde e os sindicatos trabalhistas na elaboração de políticas de saúde ocupacional.
Fornecer exclusivamente tratamentos médicos e psicológicos para trabalhadores urbanos em ambientes corporativos.
Realizar ações e serviços prioritariamente de Vigilância em Saúde do Trabalhador (VISAT) e prestar apoio técnico-pedagógico e clínico-assistencial à rede de serviços do SUS.
Oferecer apoio técnico-pedagógico para instituições privadas na promoção da saúde do trabalhador.
Prestar atendimento exclusivo a trabalhadores rurais em áreas específicas de saúde ocupacional.
Uma empresa agropecuária tem atividade preponderante cadastrada na CNAE como grau de risco 3 e possui 150 trabalhadores. De acordo com a NR-4, o SESMT dessa empresa deverá ser constituído por
1 técnico de segurança do trabalho.
2 técnicos de segurança do trabalho.
1 técnico de segurança do trabalho e 1 engenheiro de segurança do trabalho.
1 técnico de segurança do trabalho, 1 engenheiro de segurança do trabalho e 1 médico do trabalho.