A equidade no processo de distribuição de recompensas...

Em determinada organização, os colaboradores são avaliados formalmente a cada ano com critérios como presteza, visão sistêmica, trabalho em equipe, entre outros. No caso de avaliações positivas, há um aumento percentual no salário, concedido por mérito.

Considerando essa situação hipotética, julgue os itens a seguir, em relação aos sistemas de gestão e avaliação do desempenho.