Questões de Concurso sobre Gestão de Pessoas na Administração Pública

Pessoas muito talentosas em termos interpessoais são os incapazes na resolução de conflitos, pois temem a rejeição de alguns do grupo.

A capacidade de uma pessoa para ser inteligente interpessoalmente constitui um desafio, quando o trabalho em equipe entra em cena.

Considerando que gerente e empregado estejam capacitados para o exercício de suas funções é correto afirmar que se o empregado não aprendeu é porque o gerente não ensinou.

As pessoas inábeis com o trabalho em equipe são os empregados mais cobiçados pelos empregadores.

Ter opinião própria e decidir sozinho o que é importante no relacionamento com as outras pessoas favorece um bom clima no trabalho.

Assinale como verdadeira (V) ou falsa (F) as afirmações a respeito das mudanças dos conceitos e práticas relativos ao servidor público. A seguir, indique a opção correta.

As pessoas que apresentam maior inteligibilidade são mais apreciadas pelo grupo.

Compartilhar preocupações e anseios com outras pessoas no ambiente de trabalho pode ajudar o indivíduo a sentir-se parte integrante da equipe.

As tensões entre empregados de uma unidade podem levar à redução da produtividade.