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O não comparecimento do funcionário ao trabalho constitui um grande ônus para as organi...
O não comparecimento do funcionário ao trabalho constitui um grande ônus para as organizações e uma dor de cabeça para os administradores. O índice que mede o não comparecimento dos funcionários ao trabalho é denominado de
A
rotatividade.
B
desempenho.
C
absenteísmo.
D
produtividade.