Questões de Concurso sobre Centralização e descentralização

A centralização ou descentralização dizem respeito ao nível hierárquico em que as decisões devem ser tomadas. Uma das vantagens que a descentralização apresenta é a seguinte:

É constituída por órgãos que fazem parte da estrutura das pessoas federativas (pessoas políticas) que exercem a atividade administrativa de forma centralizada.

Trata-se da

Sobre a relação entre departamentalização, descentralização e desconcentração, assinale a alternativa CORRETA:

A liderança autocrática possui como características a descentralização das atividades, a tomada de decisão de maneira colaborativa e integrada, na qual os colaboradores têm poder de fala.

TEXTO 14

“Seja pela natureza de suas operações, pois algumas necessitam de processos altamente metódicos, ou por receio de que um clima mais aberto traga problemas como desinteresse ou desorganização, as empresas adotam diferentes estilos de gestão. De modo geral, é possível classificá-las em duas categorias: as que operam com uma gestão centralizada e, portanto, uma estrutura vertical; e as que preferem uma gestão descentralizada, apoiada em uma estrutura horizontal”.

Disponível em: https://exame.com/colunistas/sua-carreira-sua-gestao/gestao-descentralizada-acelera-decisoes-e-resultados/ Acesso em: 01 jun. 2023.

Avalie as seguintes afirmações:

I - As organizações descentralizadas enfatizam a obediência, a pontualidade e a longa permanência no emprego como qualidades importantes.

II - As organizações centralizadas possuem uma estrutura hierárquica rígida e uma cadeia de comando bem definida.

III - As organizações centralizadas adotam uma abordagem tradicional e burocrática em relação ao processo de tomada de decisão.

IV - As organizações descentralizadas tendem a restringir a liberdade de pensar e agir de forma diferente, considerando-os uma ameaça ao controle exercido pelos gestores.

Assinale a alternativa que apresenta APENAS as afirmações CORRETAS.

Chiavenato (2022) define que cada empresa organiza seu órgão de compras de acordo com as suas necessidades de materiais. Segundo o autor, as vantagens do sistema centralizado de compras são:

1. Obtenção de maiores vantagens e descontos dos fornecedores face às compras em quantidades mais elevadas.

2. Qualidade uniforme dos materiais adquiridos.

3. Maior conhecimento dos fornecedores locais.

4. Padronização dos procedimentos de compras.

O resultado da somatória dos números correspondentes às afirmações INCORRETAS é:

Como afirma Fayol, “o que contribui para aumentar a importância do papel do subordinado é a descentralização; o que contribui para reduzi-la é a centralização”. Descentralizar significa que a maioria das decisões relativas ao trabalho que está sendo executado são exercidas pelos que o executam ou com sua participação. Diante do exposto, são considerados como riscos, EXCETO:

Patrícia Lima assumiu a coordenação geral do órgão em que atua e verificou que a realização de muitas atividades do setor eram centralizadas e dependiam da aprovação do antigo gestor, gerando atrasos e perda de prazos, cotidianamente. Ao avaliar as atividades, decidiu descentralizar e delegar a sua equipe a autoridade para seguir com as decisões, sem sua aprovação prévia, na maior parte das atividades. Patrícia precisa estar atenta, no decorrer do processo, a alguns riscos negativos que podem advir do processo de descentralização, como:

Em uma organização onde na estrutura organizacional existem com poucos níveis hierárquicos, apresentando-se horizontalizada, pode-se pressupor que as decisões ocorrem de maneira:

De acordo com Oliveira (2013), a delegação, a descentralização e a centralização podem facilitar ou prejudicar os trabalhos de supervisão e coordenação em uma empresa.

Considerando-se as diferenças entre descentralização e delegação, associe corretamente os conceitos às suas características.

CONCEITOS

1 - Descentralização

2 - Delegação

CARACTERÍSTICAS

( ) está ligada ao cargo.

( ) realiza abordagem mais informal.

( ) atinge apenas um nível hierárquico.

( ) é mais estável no tempo.

A sequência correta é

O Conselho Regional de Administração (CRA) compõe a administração pública indireta porque nasce como um órgão descentralizado da Administração, com o objetivo de executar atividade típicas da administração pública, além de ser criado por lei, com personalidade jurídica de direito público, com patrimônio e receitas próprias. Nesse sentido, na estrutura da administração pública brasileira, o CRA caracteriza-se por ser uma entidade:

O processo de tomada de decisão em uma organização pode ocorrer de maneira centralizada ou descentralizada em função da conveniência e das vantagens e desvantagens que apresenta. Assim, a descentralização apresenta como vantagem o fato de que:

Uma organização em que a autoridade está concentrada em uma pessoa ou em poucas pessoas é uma organização descentralizada.

A empresa XZYT para obter maior rapidez e flexibilidade em seu processo decisório transfere autoridade e responsabilidade para os colaboradores da organização situados nos níveis hierárquicos mais baixos da sua estrutura. Esse processo de transferência de autoridade usado na empresa XZYT é denominado:

Na descentralização, a delegação de atribuições e de autoridade é realizada de uma pessoa para outra, não entre cargos e departamentos.

O que contribui para aumentar a importância do papel do subordinado é a descentralização; o que contribui para reduzi-la é a centralização.

(Fayol, 2011.)

Portanto, são consideradas vantagens da descentralização, EXCETO:

Qual das alternativas abaixo apresenta uma conduta que não colabora para a eficiência e eficácia do auxiliar administrativo?

TEXTO 1

“O modo como trabalhamos está em constante transformação. Trabalhar a vida toda em uma mesma empresa, das 9h às 17h, seguindo regras e ordens super-rígidas, já foi muito comum. Décadas atrás, a obediência, a pontualidade e a longa permanência em um emprego eram qualidades importantes. Pensar e agir diferente, em contrapartida, soava como uma ameaça ao controle praticado pelos gestores. Um funcionário seria considerado exemplar se fosse capaz de repetir suas tarefas dia após dia, sem questionamentos”.

Disponível em: https://exame.com/colunistas/sua-carreira-sua-gestao/gestao-descentralizada-acelera-decisoes-e-resultados/ Acesso em: 01 jun. 2023.

Como são denominadas as organizações que possuem um conjunto de regras e ordens super-rígidas e que consideram uma ameaça o funcionário pensar e agir diferente?

Em uma organização na qual o poder está distribuído entre várias pessoas, trata‑se de um caso de organização centralizada.

Quando o dirigente deve assumir todas as decisões dentro da organização, mesmo que em seus numerosos detalhes, o sistema organizacional utilizado se refere à situação de: