Analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas. São direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, além de outros que visem à melhoria de sua condição social: I. seguro-desemprego, em caso de desemprego involuntário. II. salário mínimo, fixado em lei, nacionalmente unificado, capaz de atender a suas necessidades vitais básicas e às de sua família com moradia, alimentação, educação, saúde, lazer, vestuário, higiene, transporte e previdência social, com reajustes periódicos que lhe preservem o poder aquisitivo, sendo vedada sua vinculação para qualquer fim. III. piso salarial proporcional à extensão e à complexidade do trabalho. IV. irredutibilidade do salário, salvo o disposto em convenção ou acordo coletivo. Analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas. São direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, além de outros que visem à melhoria de sua condição social: I. seguro-desemprego, em caso de desemprego involuntário. II. salário mínimo, fixado em lei, nacionalmente unificado, capaz de atender a suas necessidades vitais básicas e às de sua família com moradia, alimentação, educação, saúde, lazer, vestuário, higiene, transporte e previdência social, com reajustes periódicos que lhe preservem o poder aquisitivo, sendo vedada sua vinculação para qualquer fim. III. piso salarial proporcional à extensão e à complexidade do trabalho. IV. irredutibilidade do salário, salvo o disposto em convenção ou acordo coletivo.

Analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta...

Q1248541

Direito Constitucional Direitos sociais (artigos 6º a 11 da CF)

Ano: 2014

Prova: Instituto AOCP - EBSERH - Advogado - 2014

Analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas. São direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, além de outros que visem à melhoria de sua condição social:

I. seguro-desemprego, em caso de desemprego involuntário.

II. salário mínimo, fixado em lei, nacionalmente unificado, capaz de atender a suas necessidades vitais básicas e às de sua família com moradia, alimentação, educação, saúde, lazer, vestuário, higiene, transporte e previdência social, com reajustes periódicos que lhe preservem o poder aquisitivo, sendo vedada sua vinculação para qualquer fim.

III. piso salarial proporcional à extensão e à complexidade do trabalho.

IV. irredutibilidade do salário, salvo o disposto em convenção ou acordo coletivo.

Apenas I, II e III.

Apenas I, II e IV.

Apenas II e III.

Apenas I e IV.

I, II, III e IV.

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