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A investidura do policial civil estável em cargo de atribuições e responsabilidades compatíveis com a limitação que tenha sofrido em sua capacidade física ou mental verificada em inspeção médica é classificada como
readaptação.
reversão.
reintegração.
recondução.
A ajuda de custo é paga mediante comprovação da mudança de domicílio, das despesas realizadas com passagens, transporte de bagagens, bens pessoais do policial civil e de sua família, não podendo exceder, em relação à sua remuneração, a importância correspondente a
três meses.
dois meses.
um mês.
meio mês.
Suspendem a contagem do prazo do estágio probatório as licenças por motivo de doença em pessoa da família, se superiores, numa mesma etapa avaliatória, a
trinta dias.
sessenta dias.
noventa dias.
cento e vinte dias.
Quanto às transgressões disciplinares de natureza grave ou gravíssima, a ação disciplinar prescreve em
seis anos.
cinco anos.
três anos.
dois anos.
Segundo o Estatuto dos Servidores Públicos Civis do Estado do Tocantins, a função pública que se refere às ações de caráter instrumental necessárias para a habilitação do processo decisório denomina-se função:
técnica.
de apoio.
de chefia.
de gerência.
Segundo o Estatuto dos Servidores Públicos do Estado do Tocantins, a jornada de trabalho diária dos servidores, pela regra geral, observa os seguinte limites mínimo e máximo, respectivamente:
seis e oito horas.
oito e doze horas.
quatro e oito horas.
cinco e dez horas.
Segundo o Estatuto dos Policiais Militares e Bombeiros Militares do Estado do Tocantins (Lei no 2.578/2012), a exclusão do serviço ativo da Corporação NÃO é feita em consequência de
reforma.
extravio.
deserção.
desaparecimento.
Acerca das Disposições Preliminares da Lei nº 1.818, de 23 de agosto de 2007 que dispõe sobre o Estatuto dos Servidores Públicos Civis do Estado do Tocantins, analise as assertivas com Verdadeiras – V ou Falsas – F.
I. Cargo Público é a unidade estrutural instituída na organização do serviço público, com denominação própria, atribuições e responsabilidades específicas e subsídio correspondente, para ser provido e exercido por servidor, na forma estabelecida em lei;
II. São cargos públicos de provimento em comissão, aqueles de livre nomeação e exoneração por ato dos Chefes dos Poderes do Estado, que configurem funções de direção, comando, gerência, chefia e assessoramento;
III. Função pública é a relação subordinativa e vinculante que se estabelece entre os servidores públicos e o Estado, e que visa operacionalizar os resultados relativos aos interesses e demandas da sociedade;
IV. As funções públicas, segundo a sua natureza, podem ser: de direção, gerência e assessoria; técnicas, aquelas que se prestam à instrumentalização das demais funções e dos serviços do Estado; de apoio, aquelas que se referem às ações de caráter instrumental, necessárias à habilitação do processo decisório;
V. As funções de confiança destinam-se ao desempenho de tarefas de chefia e administração ou de elevado grau de responsabilidade, criadas e remuneradas por lei, para ocupação privativa de servidores efetivos ou estabilizados;
Marque a sequência que corresponde à resposta CERTA:
V, V, V, V, V
V, V, F, F, V
V, V, V, F, V
F, F, V, F, F
V, F, V, F, V
Nos termos da Lei Estadual nº 2.252/2009, o quadro de servidores auxiliares da Defensoria Pública do Estado do Tocantins é organizado, dentre outras, com fundamento nas seguintes diretrizes:
I. organização e escalonamento dos cargos, tendo em vista a multifuncionalidade, a multidisciplinaridade e a complexidade das atribuições;
II. motivação dos servidores, mediante o reconhecimento dos resultados obtidos no desempenho das suas atribuições, após aferição da eficiência e qualidade dos serviços prestados;
III. desenvolvimento profissional dos servidores, mediante tempo de serviço e sindicância prévia de suas atribuições;
IV. compromisso dos servidores com a filosofia e os objetivos da Instituição;
V. revisão geral e bienal da remuneração em abril, obedecidos os parâmetros da Lei de Diretrizes Orçamentárias e a disponibilidade financeira;
Somente os itens I, II e III estão corretos.
Somente os itens II, III e IV estão corretos.
Somente os itens I, II e IV estão corretos.
Somente os itens III, IV e V estão corretos.
De acordo com a Lei Estadual n.° 1.818/2007, analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas.
I. O concurso respeita a natureza e a complexidade do cargo, podendo ser realizado em etapas, conforme dispuserem a lei, o edital e o regulamento do respectivo plano de carreira.
II. Aos portadores de necessidades especiais é assegurado o direito à inscrição em concurso público para provimento de cargo cujas atribuições sejam compatíveis, nos termos do edital, com a deficiência de que são portadoras.
III. O concurso público tem validade de até dois anos, podendo ser prorrogado uma vez, por igual período.
IV. Poderá ser realizado novo concurso enquanto houver candidato aprovado em concurso anterior, cujo prazo de validade não tenha expirado.
Apenas I, II e III.
Apenas II, III e IV.
Apenas I e II.
Apenas III e IV.
I, II, III e IV.
Sobre os direitos e vantagens dos Servidores Públicos do Estado do Tocantins é incorreto afirmar:
O servidor faz jus a trinta dias de férias por ano, salvo o servidor que opera direta e permanentemente com “RaioX” ou substância radioativa, que goza de vinte dias consecutivos de férias por semestre de atividade profissional, proibida, em qualquer hipótese, a acumulação
O serviço noturno, prestado em horário compreendido entre as 18h e 6h, tem o valor-hora acrescido de cinquenta por cento
A ajuda de custo é paga mediante comprovação da mudança de domicílio, das despesas realizadas com passagens, bagagens, bens do servidor e de sua família, não podendo exceder a importância correspondente a três meses de sua remuneração.
O servidor que for demitido, exonerado ou que tiver sua aposentadoria ou disponibilidade cassada em débito com o erário ou que tenha dívida relativa à reposição cinco vezes o valor de sua remuneração pode parcelar o seu débito, desde que o valor de cada parcela não seja inferior a vinte por cento da remuneração ou dos proventos havidos.
A atuação dos servidores públicos do Estado de Tocantins deve ter como referencial princípios de conduta profissional definidos no Estatuto dos Servidores Civis do Estado de Tocantins. Dentre os apresentados a seguir, o único que NÃO se enquadra nos princípios referidos é o da(o)
honestidade.
eficiência.
responsabilidade familiar.
decoro.
exercício de valores éticos e morais.
No Estado de Tocantins, o servidor público deve pautar sua conduta por:
I – moralidade na Administração Pública;
II – responsabilidade e eficácia de seus atos;
III – cortesia no trato;
IV – trabalho harmonioso com os outros servidores;
V – disciplina no trabalho.
De acordo com o Estatuto dos Servidores Públicos do Estado, estão corretos
I e II, apenas.
I, III e IV, apenas.
II, IV e V, apenas.
III, IV e V, apenas.
I, II, III, IV e V.
De acordo com a Lei nº 1.588, de 30/06/2005 (PCCS dos Profissionais da Saúde do Estado do Tocantins), com redação dada pela Lei nº 1.861, de 06/12/2007, é VEDADA a evolução funcional do profissional da saúde que, no período avaliado, estiver nas seguintes situações:
I – mais de três faltas injustificadas;
II – estágio probatório;
III – cumprimento da pena decorrente de processo disciplinar ou criminal.
Está(ão) correta(s) APENAS a(s) situação(ões)
I.
II.
III.
I e II.
II e III.
Um servidor estadual (Tocantins) foi punido com demissão, por decisão administrativa. Ingressando com uma ação judicial, obteve sentença favorável, que determinava seu retorno ao cargo que até então ocupava. Neste caso, o servidor
I – terá direito ao ressarcimento de todas as vantagens;
II – ficará em disponibilidade, se o cargo for extinto;
III – será aproveitado em outro cargo, se o cargo estiver ocupado por outro servidor.
Está(ão) correta(s) APENAS a(s) afirmativa(s)
I.
II.
III.
I e II.
II e III.
Em maio de 2009, o Governo do Estado do Tocantins implantou o programa Agita Família em nove municípios prioritários, com o intuito de promover a qualidade de vida da população tocantinense.
Esse programa está diretamente relacionado à área da
assistência social.
educação popular.
habitação popular.
saúde pública.
segurança pública.
Os Parâmetros Curriculares Nacionais e o Referencial Curricular do Ensino Fundamental do Estado do Tocantins consideram que a avaliação deve ser algo útil, tanto para o aluno como para o professor, para que ambos possam dimensionar os avanços e as dificuldades dentro do processo de ensino e aprendizagem e torná-lo cada vez mais produtivo. Tradicionalmente, as avaliações em Educação Física se resumiam a
testar força, resistência e flexibilidade medindo apenas a aptidão física do aluno.
contextualizar a aptidão física em relação aos objetivos e conteúdos.
oferecer oportunidades ao aluno de traçar metas e melhorar seu desempenho.
considerar conteúdos e objetivos que levam em conta cada indivíduo, suas motivações e possibilidades.
considerar as individualidades e esperar resultados diferentes em relação à meta.
De acordo com o Art. 9º da Lei no 1.588, de 30/06/05 (PCCS dos Profissionais de Saúde do Estado do Tocantins), com redação dada pela Lei nº 1.861, de 06/12/2007, é considerado habilitado para a Progressão Horizontal o profissional da saúde que tiver
cumprido o interstício de seis meses de exercício na Referência em que se encontra.
cumprido o interstício de um ano de exercício na Referência em que se encontra.
cumprido o interstício de dois anos de exercício na Referência em que se encontra.
concluído 20 horas de curso de qualificação vinculado à sua área de atuação, nos últimos cinco anos anteriores à data da progressão horizontal.
concluído 30 horas de curso de qualificação vinculado à sua área de atuação, nos últimos cinco anos anteriores à data da progressão horizontal.
Um servidor público estadual (Tocantins) foi punido com pena de advertência (por escrito) em razão de um ato de insubordinação praticado em serviço (Art. 134, Inciso XXI, da Lei nº 1.818, de 23/08/2007). Dois anos após a aplicação da sanção, ele incorreu em nova falta, desta vez por haver se apresentado em serviço em estado de embriaguez alcoólica. De acordo com o Estatuto dos Servidores Públicos Civis do Estado do Tocantins, esse servidor deverá ser punido com
demissão.
suspensão, por ser reincidente.
advertência, uma vez que as faltas em que incorreu são distintas.
advertência, uma vez que o registro da falta anterior foi cancelado após o tempo transcorrido.
remoção.
Considere as situações a seguir, envolvendo os servidores (do Estado do Tocantins) X, Y e Z, todos em estágio probatório.
I – Z pretende aceitar a convocação para exercer cargo de provimento em comissão em órgão público do Governo do Estado de Goiás.
II – Y pretende aceitar a convocação para exercer função de chefia no órgão no qual se encontra lotado.
III – X pretende que lhe seja concedida licença para tratar de interesses particulares.
Encontra(m)-se em conformidade com a Lei nº 1.818, de 23/08/2007 (Estatuto do Servidor do Estado do Tocantins), APENAS a(s) situação(ões)
I.
II.
III.
I e II.
II e III.