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Questões de Concurso sobre NR 04 - Serviços Especializados em Eng. de Segurança e em Medicina do Trabalho - SESMT
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Nos termos da NR – 4, o dimensionamento do SESMT (Serviço Especializado em Segurança e Medicina do Trabalho) está vinculado:
A
ao número de empregados com idade superior a 50 anos, pois estes apresentam maior vulnerabilidade física.
B
ao número de empregados e ao grau de risco da atividade econômica principal e preponderante do estabelecimento.
C
ao risco da atividade econômica principal do estabelecimento, a classe econômica dos empregados e a condição epidemiológica local.
D
ao número de empregados, bem como a classe econômica e intelectual destes.
E
ao grau de escolaridade dos empregados, ao risco preponderante do estabelecimento e a condição epidemiológica local.
Nas disposições da Norma Regulamentadora nº 4 (NR-4), é correto afirmar que:
A
não é necessária a presença de Médico do Trabalho ou de Engenheiro de Segurança
B
se devem monitorar as condições de saúde e de segurança dos trabalhadores
C
se deve prestar atendimento de saúde
D
é obrigatória a implantação do SESMT em todos os locais onde a empresa realiza as suas atividades
Os Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT) têm a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador. Acerca desse tema, considere as afirmativas a seguir e registre V, para verdadeiras, e F, para falsas:
(__)O SESMT deve ser composto por médico do trabalho, engenheiro de segurança do trabalho, técnico de segurança do trabalho, enfermeiro do trabalho e auxiliar/técnico em enfermagem do trabalho, de acordo com os parâmetros definidos pela NR 4.
(__)O dimensionamento do SESMT é definido considerando os riscos existentes na organização e ao maior grau de risco entre a atividade econômica principal e atividade econômica preponderante no estabelecimento, sem vinculação com o número de empregados, nos termos contidos na NR 4.
(__)Para fins de dimensionamento, os canteiros de obras e as frentes de trabalho com menos de 500 trabalhadores e situados na mesma unidade da federação não são considerados como estabelecimentos, mas como integrantes da empresa de engenharia principal responsável, a quem cabe organizar os SESMT.
(__)A organização deve garantir que o SESMT atenda, no exercício de suas competências, a todos os canteiros de obras e frentes de trabalho. Quando se tratar de empreiteiras, considera-se estabelecimento, para fins de aplicação da NR, o local em que os seus empregados estiverem exercendo suas atividades.
Assinale a alternativa com a sequência correta:
A
V - V - F - F.
B
F - V - V - F.
C
F - F - F - V.
D
V - V - V - F.
E
V - F - F - V.
A NR 4 estabelece os parâmetros e os requisitos para constituição e manutenção dos Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador. Considere as afirmativas a seguir em relação às competências dos SESMT e registre V, para verdadeiras, e F, para falsas:
(__)Elaborar plano de trabalho e monitorar metas, indicadores e resultados de segurança e saúde no trabalho.
(__)Propor, imediatamente, a interrupção das atividades e a adoção de medidas corretivas e/ou de controle quando constatar condições ou situações de trabalho que estejam associadas a grave e iminente risco para a segurança ou a saúde dos trabalhadores.
(__)Manter permanente interação com a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA quando existente.
(__)Ser constituído nas modalidades individual, regionalizado ou estadual. E independentemente de sua modalidade, deve atender estabelecimentos da mesma unidade da federação.
Assinale a alternativa com a sequência correta:
A
V - V - V - F.
B
V - F - V - V.
C
V - F - F - F.
D
F - V - F - F.
E
F - F - V - V.
Esta Norma estabelece os parâmetros e os requisitos para constituição e manutenção dos Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho - SESMT, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador.
Assinale a alternativa correta:
A
NR 35
B
NR 7
C
NR 4
D
NR 6
E
NR 10
No que diz respeito à composição, à organização e ao funcionamento do SESMT, é correto afirmar que
A
quando possuírem mais de quinhentos trabalhadores, hospitais, ambulatórios, maternidades, casas de saúde e repouso, clínicas e estabelecimentos similares deverão contratar um enfermeiro do trabalho com carga horária mínima de 15 horas semanais.
B
independentemente do grau de risco, em empresas com mais de 500 funcionários, o SESMT deve ser composto, no mínimo, por engenheiro de segurança do trabalho e médico do trabalho, com carga horária de, pelo menos, 15 horas semanais e técnico de segurança do trabalho e auxiliar/técnico em enfermagem do trabalho com carga horária de 44 horas por semana.
C
devido às características das atribuições do SESMT, não se faz necessária a supervisão do técnico de enfermagem do trabalho por enfermeiro do trabalho, exceto quando a atividade for executada em hospitais, ambulatórios, maternidades, casas de saúde e repouso, clínicas e estabelecimentos similares.
D
empresas com mais de 4000 funcionários devem incorporar ao SESMT um fisioterapeuta, para a elaboração e coordenação de programa de prevenção de lesões por esforço repetitivo.
E
a critério do empregador, em empresas com grau de risco 1 e mais de 1000 funcionários, pode ser contratado um enfermeiro do trabalho em tempo parcial, em substituição ao auxiliar ou técnico de enfermagem do trabalho.
Considere as ações relacionadas a seguir.
I. Selecionar e contratar empresa para a elaboração do inventário de riscos.
II. Acompanhar e participar das ações do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO), nos termos da Norma Regulamentadora no 07 (NR-07).
III. Elaborar plano de trabalho e monitorar metas, indicadores e resultados de segurança e saúde no trabalho.
IV. Conduzir ou acompanhar as investigações dos acidentes e das doenças relacionadas ao trabalho, em conformidade com o previsto no Programa de Gerenciamento de Riscos.
De acordo com o estabelecido pela Norma Regulamentadora no 4 (NR-4), que trata dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho – SESMT, é(são) atribuição(ões) destes:
A
IV, apenas.
B
I e III, apenas.
C
II, III e IV, apenas.
D
I, III e IV, apenas.
E
I, II, III, IV.
Em conformidade com a Norma Regulamentadora nº 4 – Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho – SESMT, assinale a alternativa que apresenta corretamente as competências desse serviço.
A
Elaborar ou participar da elaboração do inventário de riscos; acompanhar a implementação do plano de ação do PGR; implementar medidas de prevenção de acordo com a classificação de risco do PGR e na ordem de prioridade estabelecida na NR-01; manter permanente interação com a CIPA, quando existente; promover a realização de atividades de orientação, informação e conscientização dos trabalhadores para a prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho; propor, imediatamente, a interrupção das atividades e a adoção de medidas corretivas e/ou de controle quando constatar condições ou situações de trabalho que estejam associadas a grave e iminente risco para a segurança ou a saúde dos trabalhadores.
B
Acompanhar o processo de identificação de perigos e avaliação de riscos, bem como a adoção de medidas de prevenção implementadas pela organização; registrar a percepção dos riscos dos trabalhadores, em conformidade com o subitem 1.5.3.3 da NR-01, por meio do mapa de risco ou outra técnica ou ferramenta apropriada à sua escolha, sem ordem de preferência, com assessoria do SESMT, onde houver; verificar os ambientes e as condições de trabalho visando identificar situações que possam trazer riscos para a segurança e saúde dos trabalhadores; elaborar e acompanhar plano de trabalho que possibilite a ação preventiva em segurança e saúde no trabalho; participar no desenvolvimento e implementação de programas relacionados à segurança e saúde no trabalho.
C
Acompanhar a análise dos acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, nos termos da NR-1 e propor, quando for o caso, medidas para a solução dos problemas identificados; requisitar à organização as informações sobre questões relacionadas à segurança e saúde dos trabalhadores, incluindo as Comunicações de Acidente de Trabalho – CAT emitidas pela organização, resguardados o sigilo médico e as informações pessoais; promover, anualmente, em conjunto com o SESMT, onde houver, a SIPAT, conforme programação definida pela CIPA.
D
Propor ao SESMT, quando houver, ou à organização, a análise das condições ou situações de trabalho nas quais considere haver risco grave e iminente à segurança e saúde dos trabalhadores e, se for o caso, a interrupção das atividades até a adoção das medidas corretivas e de controle; participar no desenvolvimento e implementação de programas relacionados à segurança e saúde no trabalho; registrar a percepção dos riscos dos trabalhadores, em conformidade com o subitem 1.5.3.3 da NR-1, por meio do mapa de risco ou outra técnica ou ferramenta apropriada à sua escolha, sem ordem de preferência, com assessoria do SESMT, onde houver.
E
Elaborar ou participar da elaboração do inventário de riscos; acompanhar a implementação do plano de ação do PPRA; implementar medidas de prevenção de acordo com a classificação de risco do PPRA e na ordem de prioridade estabelecida na NR–09; elaborar plano de trabalho e monitorar metas, indicadores e resultados de segurança e saúde no trabalho; manter permanente interação com a CIPA, quando existente; conduzir ou acompanhar as investigações dos acidentes e das doenças relacionadas ao trabalho, em conformidade com o previsto no PPRA.
De acordo com a Norma Regulamentadora 4 – Serviços Especializados em Segurança e em Medicina do Trabalho, é correto afirmar que
A
cabe a esse Serviço Especializado responsabilizar-se pela implementação de medidas de prevenção de acordo com a classificação de risco do Programa de Gerenciamento de Riscos e na ordem de prioridade estabelecida na Norma Regulamentadora nº 1 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais.
B
compete ao SESMT propor, imediatamente, a interrupção das atividades e a adoção de medidas corretivas e/ou de controle quando constatar condições ou situações de trabalho que estejam associadas a grave e iminente risco para a segurança ou a saúde dos trabalhadores.
C
na contratação de empresa prestadora de serviços a terceiros, o SESMT da contratante deve ser dimensionado considerando o número total de empregados da contratante mais um representante dos trabalhadores de cada contratada, que atue nas dependências da contratante ou local previamente convencionado em contrato.
D
aos profissionais do SESMT cabe responsabilizar-se tecnicamente pela orientação quanto ao cumprimento do disposto nas Normas Regulamentadoras aplicáveis às atividades executadas pela organização, representando-a em Convenções ou Acordos Coletivos de Trabalho em sua área de atuação.
E
entre as atribuições desse Serviço Especializado consta a composição de comissão de investigação de acidente conjunta com a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes do estabelecimento, de forma a conduzir ou acompanhar as investigações dos acidentes e das doenças relacionadas ao trabalho, em conformidade com o previsto no PGR.
De acordo com a NR 4 – Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho, que estabelece os parâmetros e os requisitos para constituição e manutenção dos Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho – SESMT, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador, analise as assertivas abaixo, assinalando V, se verdadeiras, ou F, se falsas.
( ) Acompanhar a implementação do plano de ação do Programa de Gerenciamento de Riscos – PGR.
( ) É de sua competência responsabilizar tecnicamente o empregador pela orientação quanto ao cumprimento do disposto nas NRs aplicáveis às atividades executadas pela organização.
( ) É de sua competência promover a realização de atividades de orientação, informação e conscientização dos trabalhadores para a prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho.
( ) Os trabalhadores assistidos pelo SESMT compartilhado integram a base de cálculo para dimensionamento de outras modalidades de SESMT.
A ordem correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é:
A
F – F – V – V.
B
V – V – V – F.
C
V – F – V – V.
D
F – V – F – V.
E
V – F – V – F.
O Serviço Especializado em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT) pretende promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador no local de trabalho. A sua composição e o seu dimensionamento são definidos em função:
A
Do risco da atividade principal e do número total de empregados do estabelecimento.
B
Do valor financeiro agregado do produto produzido.
C
Da definição da CIPA.
D
Do descrito pelo PCMSO.
E
Do número de ambulatórios disponíveis.
Os Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT) devem ser constituídos nas modalidades.
Assinale a alternativa que apresenta a denominação de 3 modalidades do SESMT.
A
Coletivo, municipal ou estadual
B
Individual, municipal ou regionalizado
C
Coletivo, estadual ou federal
D
Individual, regionalizado ou estadual.
E
Individual, municipal ou federal
Em conformidade com a Norma Regulamentadora 4 – Serviços Especializados em Segurança e em Medicina do Trabalho – SESMT, é correto afirmar que:
A
é papel do SESMT assessorar o empregador nos dissídios coletivos em sua área de atuação, fornecendo subsídios para a elaboração de cláusulas específicas de segurança e saúde no trabalho e respondendo tecnicamente pela implantação dos itens acordados com os trabalhadores no ambiente de trabalho.
B
as organizações que forem obrigadas a constituir SESMT, nos termos dessa NR, e Serviço Especializado em Segurança e Saúde no Trabalho Rural – SESTR, nos termos da Norma Regulamentadora 31, devem constituir apenas um desses serviços, considerando a atividade que tem maior contingente de trabalhadores.
C
para as organizações que já possuem SESMT constituído, em qualquer uma das suas modalidades, em caso de aumento no dimensionamento decorrente da contratação de trabalhadores por prazo determinado, o SESMT deve ser complementado durante o período de aumento para atender ao disposto no Anexo II (dimensionamento do SESMT).
D
na modalidade de SESMT compartilhado, caso o estabelecimento possua mais de um técnico de segurança do trabalho por empresa consorciada, conforme dimensionamento previsto nessa Norma Regulamentadora, as escalas de trabalho devem ser estabelecidas de forma a garantir o atendimento por pelo menos um desses profissionais em cada turno de trabalho.
E
uma ou mais organizações de mesma atividade econômica, localizadas em um mesmo município ou em municípios limítrofes, desde que na mesma unidade da federação, cujos estabelecimentos sejam obrigados a constituir o Serviço Especializado, podem constituir SESMT compartilhado, organizado pelas próprias interessadas ou na forma definida em acordo ou convenção coletiva de trabalho.
Observe as afirmativas a seguir, em relação ao Serviço Especializado em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT).
I Compete ao SESMT acompanhar a implementação do plano de ação do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR).
II É função do SESMT conduzir ou acompanhar as investigações dos acidentes e das doenças relacionadas ao trabalho, em conformidade com o previsto no PGR.
III Todos os profissionais integrantes do SESMT devem dedicar quarenta e quatro horas semanais para as atividades desse serviço.
Das afirmativas acima, apenas:
A
I está correta.
B
II está correta.
C
I e II estão corretas.
D
I e III estão corretas.
E
II e III estão corretas.
O Técnico de Segurança do Trabalho e o Auxiliar/Técnico de Enfermagem do Trabalho, conforme a NR 4 – Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina Do Trabalho (SESMT) devem dedicar ______________ horas por semana para as atividades do SESMT, de acordo com o estabelecido no Anexo II da NR, observadas as disposições, inclusive relativas à duração do trabalho, de legislação pertinente, de acordo ou de convenção coletiva de trabalho.
Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna do trecho acima.
A
trinta
B
trinta e seis
C
quarenta
D
quarenta e quatro
E
quarenta e oito
Ainda sobre a NR-4, a composição do SESMT se dá por médico do trabalho, engenheiro de segurança do trabalho, técnico de segurança do trabalho, enfermeiro do trabalho e auxiliar/técnico em enfermagem do trabalho. Sendo assim, qual a quantidade de funcionários exige enfermeiro do trabalho e dispondo de quantas horas de trabalho?
A
De 1.001 a 2.000 trabalhadores, disponibilidade mínima de 3 horas.
B
De 2.001 a 3.000 trabalhadores, disponibilidade integral.
C
De 3.501 a 4.000 trabalhadores, disponibilidade integral.
D
De 3.501 a 5.000 trabalhadores, disponibilidade mínima de 3 horas.
O Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT), que atua em empresas ou pela Telemedicina, é composto de integrantes técnicos de enfermagem nas equipes, para estes profissionais
A
revalidarem prontuários médicos e de enfermagem sem aval destes.
B
conduzirem a coleta de dados e as avaliações dos trabalhadores locais.
C
prestarem orientações diárias e ministrarem treinamentos laborais.
D
realizarem exames admissionais para novos contratados da empresa.
E
apoiarem o enfermeiro do trabalho em atendimentos aos empregados.
Compete ao SESMT acompanhar a implementação do plano de ação do programa de gerenciamento de riscos da empresa.
C
Certo
E
Errado
Quantas horas semanais, no mínimo, o Engenheiro de Segurança do Trabalho deve dedicar para as atividades do SESMT (Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho), de acordo com o estabelecido em NR-04, durante o horário de expediente do estabelecimento, assinale a alternativa correta.
A
Dez horas (tempo integral)
B
Trinta horas (tempo parcial)
C
Quinze horas (tempo integral)
D
Quinze horas (tempo parcial)
E
Dez horas (tempo parcial)
No que se refere às competências do SESMT (Serviço Especializado em Segurança e Medicina no Trabalho) está determinado pela NR-4, que
A
deve elaborar o plano de trabalho e monitorar metas, indicadores e resultados de segurança e saúde no trabalho.
B
pode dar sugestões, sem participar diretamente da elaboração do inventário de riscos.
C
não pode se responsabilizar tecnicamente pelo cumprimento do disposto nas NR aplicáveis às atividades executadas pela organização.
D
nas situações de assédio, em razão da obrigatoriedade do sigilo médico, não deve manter interação com a CIPA.
E
pode acompanhar, sem interferir ou conduzir, as investigações dos acidentes e das doenças relacionadas ao trabalho, em conformidade com o previsto no PGR.
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