Questões de Concurso sobre Processo Linear e Sistêmico

 
 
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O modelo interativo de inovação propõe um fluxo sequencial e linear no processo de desenvolvimento de inovações: as etapas de pesquisa, desenvolvimento e comercialização ocorrem de forma independente e sem interação entre os agentes envolvidos.


C

Certo


E

Errado

“_____________(1) é compreendido como tal quando ________________(2) , ________________ (3) , ________________ (4) e ________________ (5), não são consideradas isoladamente, mas como funções que se integram e se influenciam mutuamente de forma cíclica e dinâmica.”



(Chiavenato, 2014.)


Considerando o exposto, assinale a alternativa que completa correta e sequencialmente a afirmativa anterior.


A

1. Funções da administração 2. estimar 3. classificar 4. desconcentrar 5. avaliar


B

1. Processo administrativo 2. planejamento 3. organização 4. direção 5. controle


C

1. Habilidades do administrador 2. previsão 3. organização 4. orientação 5. avaliação


D

1. Ciclo administrativo 2. planejamento 3. desordenação 4. orientação 5. monitoramento

O processo decisório é o processo pelo qual os indivíduos ou as organizações tomam decisões para alcançar objetivos específicos. Ele envolve coletar e analisar informações, gerar opções e soluções, avaliar essas opções, escolher a melhor opção e implementar essa escolha. Nesse sentido, o processo decisório linear é caracterizado por ser um:


A

Processo sequencial e rígido, com etapas predefinidas.


B

Processo flexível e adaptável, com foco na experimentação e no aprendizado.


C

Processo participativo e colaborativo, com a inclusão de diversos colaboradores.


D

Processo intuitivo e baseado na experiência do tomador de decisão.

“O processo sistêmico que identifica as melhores condições e formas para se conquistar o sucesso. Ele estabelece um rumo a ser seguido pela empresa e esquematiza a busca pelos melhores resultados.”


(https://mereo.com/blog)


O texto acima refere-se


A

ao planejamento estratégico.


B

à organização da empresa.


C

à avaliação de resultados.


D

ao organograma da empresa.


E

ao fluxograma das ações.

Sobre a Teoria da Dualidade em Programação Linear, pode-se dizer que: “Todo problema de programação linear, chamado comumente de primal, traz consigo um segundo problema, chamado dual, estando ambos completamente inter-relacionados, de tal maneira que a solução ótima de um fornece informações completas sobre o outro (Andrade, 2009) ”.


Acerca da Teoria da dualidade, assinale a afirmativa CORRETA:


A

Cada restrição, em um problema, corresponde a uma restrição no outro.


B

Os elementos do lado esquerdo das restrições, em um problema, são coeficientes da função objetivo do outro problema.


C

Se o objetivo de um problema é maximizar, o do outro será minimizar e vice-versa.


D

O problema da minimização tem restrições com sentido (≤) e o problema da maximização tem restrições com o sentido (≥).


E

As variáveis de ambos os problemas podem ser tanto positivas quanto negativas.

A programação linear é uma das técnicas mais utilizadas na abordagem de problemas em Pesquisa Operacional que se utiliza da construção de um modelo matemático. Apesar de não haver regra fixa, o raciocínio pode ser organizado a partir de um roteiro preestabelecido, conforme descrito abaixo:


A

Definição das variáveis de decisão, identificação dos objetivos e identificação das restrições do modelo.


B

Identificação das variáveis de decisão, construção dos objetivos e avaliação das restrições do modelo.


C

Definição das variáveis de decisão, identificação dos objetivos gerais e específicos e avaliação das restrições do modelo.


D

Identificação das variáveis de decisão, construção dos objetivos e identificação das restrições do modelo.


E

Avaliação das variáveis de decisão, construção dos objetivos e identificação das restrições do modelo.

O conjunto estruturado de atividades sequenciais que apresentam relação lógica entre si e que transformam entradas em saídas, com a finalidade de atender às necessidades dos clientes internos e externos da empresa é denominado de


A

processo.


B

projeto.


C

planejamento.


D

organização.

Leia o texto a seguir.


Compreende uma série de atividades, racionalmente sequenciais e interrelacionadas, que devem ser executadas para se obter determinado resultado pretendido. É um modo de transformar insumos em produtos para atender a necessidade de algum cliente.


PALUDO, 2013.


Essa se trata da definição de


A

planejamento estratégico.


B

planejamento tático.


C

planejamento operacional.


D

processo.

A visão básica da organização como um processamento com entrada, saída e retroalimentação, que procura estar em equilíbrio dinâmico com o ambiente é característica da


A

Escola de Relações Humanas.


B

Abordagem Sistêmica.


C

Administração Científica.


D

Abordagem Contingencial.


E

Ecologia Organizacional.

O código de ética ou de conduta estabelece regras permanentes para pautar o comportamento de indivíduos e grupos que atuam em diferentes regiões geográficas, dando, assim, uma orientação comportamental única.


C

Certo


E

Errado

O princípio que se baseia na premissa de que as organizações são instituições sociais, que existem com autorização da sociedade, utilizam os recursos da sociedade e afetam a qualidade de vida da sociedade é o princípio da

A
autonomia da sociedade.

B
soberania do interesse público.

C
responsabilidade social.

D
igualdade de direitos.

Enquanto a moral está voltada para a atuação humana de cada indivíduo, a ética está voltada para as normas de conduta das relações particulares e humanas.


C

Certo


E

Errado

A responsabilidade social está relacionada com a ética e a transparência na gestão dos negócios e deve refletir‐se nas decisões cotidianas que possam causar impactos na sociedade, no meio ambiente e no futuro dos próprios negócios.


C

Certo


E

Errado

Em essência, Desenvolvimento Sustentável é um processo de transformação no qual a exploração dos recursos, a direção dos investimentos, a orientação do desenvolvimento tecnológico e a mudança institucional se harmonizam e reforçam o potencial presente e futuro, a fim de atender às necessidades e aspirações humanas. Dessa definição resultam os principais objetivos das políticas ambientais e desenvolvimentistas.


Assim NÃO faz parte das premissas do desenvolvimento sustentável:


A

Reorientar a tecnologia e administrar o risco.


B

Excluir o meio ambiente e a economia no processo de tomada de decisões.


C

Retomar o crescimento.


D

Atender às necessidades essenciais de emprego, alimentação, energia, água e saneamento.


E

Conservar e melhorar a base de recursos.

Sobre responsabilidade social é correto afirmar, exceto:


A

Na estratégia proativa de responsabilidade social, há a liderança nas iniciativas sociais, assume-se voluntariamente as responsabilidades econômicas, legais, éticas, espontâneas e antecipatórias.


B

A responsabilidade social pode ser vista sob duas perspectivas: a clássica, em que a organização deve estar ligada ao bem-estar social e não apenas aos seus lucros, e a socioeconômica, em que a responsabilidade da administração é fazer estritamente com que o negócio proporcione lucro.


C

Responsabilidade social é o grau de obrigações de uma organização em assumir ações que protejam o bem-estar da sociedade na medida em que ela busca atingir seus próprios interesses.


D

Uma organização socialmente responsável incorpora objetivos sociais em seus processos de planejamento.


E

A ênfase em valores sociais e morais está criando novas demandas sobre as decisões administrativas.

A relação do código de conduta com o sistema de compliance vigente em uma organização


A

é relativa, pois a implantação de um sistema de compliance pode afastar a necessidade de código de conduta, se incorporar matriz de desvios de conduta.


B

é de subsidiariedade, pois o código de conduta é utilizado na ausência da implantação de um sistema de compliance.


C

inexiste, pois o código de conduta é uma ferramenta de natureza exclusivamente sancionatória e aplica-se em um espectro diverso do compliance, que é preventivo.


D

é intrínseca, eis que o código de conduta é de fundamental importância para pautar o padrão de conduta na organização e constitui, assim, ferramenta para auxiliar a atuação em conformidade, eliminando dúvidas de natureza ética.


E

é indireta, pois a ausência do código de conduta, que estabelece um rol taxativo de penalidades, reduz o alcance do sistema de compliance.

Sobre a responsabilidade social empresarial qual das opções é INCORRETA?


A

Não considera o modelo denominado triple bottonline.


B

Aborda as dimensões econômica, ambiental e social.


C

Tem como base discussões sobre a teoria do acionista e das partes interessadas.


D

Leva em consideração o lucro, mas insere outros conceitos de lucro além do lucro contábil.


E

Pode considerar outras dimensões como cultural e política.

As organizações devem ser socialmente responsáveis perante os grupos de interesse. O tipo de responsabilidade que se relaciona aos papéis sociais que as empresas desempenham na sociedade adicionalmente a suas responsabilidades de ordem econômica, legal e ética é denominada


A

estratégia proativa.


B

estratégia reativa.


C

responsabilidade de desempenho.


D

responsabilidade discricionária.

A introdução da Responsabilidade Social no conjunto das práticas corporativas evidenciou uma dimensão ética complementar às dimensões econômica e legal. Considere as seguintes afirmações sobre o tema:

I. Há defensores e críticos da Responsabilidade Social. Os primeiros argumentam que as organizações – as empresas privadas principalmente – possuem responsabilidades que vão além da obtenção do lucro; seus críticos, por outro lado, apoiam o famoso ditado de Milton Friedman: “Responsabilidade social dos negócios é gerar lucro”.

II. Na Teoria da Responsabilidade Social uma empresa que respeita seu consumidor e produz com qualidade estimulará um consumidor consciente que poderá ser mais propenso a comprar seus produtos.

III. O Balanço Social foi criado para que houvesse maior diálogo entre a empresa e seus stakeholders; funciona como uma prestação de contas no sentido de detalhar as ações sociais realizadas em prol dos stakeholders e como uma ferramenta da democracia e de consolidação das iniciativas da Constituição de 1988.

IV. A Responsabilidade Social corporativa se assenta sobre três pilares fundamentais, quais sejam, a ética empresarial, a preservação dos recursos naturais e o respeito aos trabalhadores; apoia-se em uma visão mais ampla da estratégia empresarial, contemplando todos os relacionamentos com a comunidade em que a sociedade atua.

V. O comportamento socialmente responsável associado às boas práticas de governança corporativa são fundamentais para que a empresa gere riqueza e valor para todos os públicos de interesse, e garanta sua perenidade em uma base sustentável.

Assinale a alternativa correta:


A

Todas as afirmações estão corretas.


B

As afirmações I, II, III, IV estão corretas.


C

As afirmações I, III, IV e V estão corretas.


D

As afirmações I, II, III, estão corretas.


E

As afirmações II, III, V estão corretas.

A responsabilidade social é um assunto que não se relaciona com a área de gestão de pessoas.


C

Certo


E

Errado

 
 
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