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De acordo com o Plano de Carreira dos Servidores Públicos do Município de Maçambará, fica prejudicado o merecimento, acarretando a interrupção da contagem do tempo de exercício para fins de promoção, sempre que o servidor, EXCETO:
Somar duas penalidades de advertência.
Sofrer pena de suspensão disciplinar, mesmo que convertida em multa.
Completar cinco faltas justificadas ao serviço.
Completar três faltas injustificadas ao serviço.
Somar dez atrasos de comparecimento ao serviço e/ou saídas antes do horário marcado para término da jornada.
Com base na Lei Orgânica do Município de Maçambará, assinale a alternativa INCORRETA.
O Prefeito e o Vice-Prefeito são eleitos para um mandato de quatro (04) anos, devendo a eleição realizar-se até noventa (90) dias antes do término do mandato daquele que devam suceder.
O Vice-Prefeito substituirá o Prefeito em seus impedimentos e ausências e também no caso de vacância do cargo.
Em caso de impedimento do Prefeito ou do Vice-Prefeito, ou vacância dos respectivos cargos, o Presidente da Câmara assumirá o cargo de Prefeito, com a convocação do respectivo suplente.
Vagando o cargo de Prefeito e de Vice-Prefeito é procedida eleição em noventa (90) dias depois de aberta a última vaga.
Ocorrendo a vacância após cumpridos três quartos (3/4) do mandato do Prefeito, a eleição, para ambos os cargos, é procedida sessenta (60) dias depois da última vaga, pela Câmara de Vereadores.
De acordo com a Lei Orgânica do Município de Maçambará, o _______________ mensal do Vereador será fixado monetariamente em uma legislatura para a legislatura subsequente.
Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna do trecho acima.
ordenado
salário
abono
benefício
subsídio
Segundo o Art. 16 do Plano de Carreira dos Servidores Públicos do Município de Maçambará, o merecimento é a demonstração positiva do servidor no exercício do seu cargo, e se evidencia pelo desempenho de forma eficiente, dedicada e leal das atribuições que lhe são cometidas, bem como pela sua:
Iniciativa, responsabilidade e planejamento.
Assiduidade, pontualidade e disciplina.
Cooperação, envolvimento e eficiência.
Produtividade, organização e conhecimento.
Responsabilidade, iniciativa e organização.
O Regime Jurídico dos Servidores Públicos do Município de Maçambará estabelece que os servidores que executam atividades penosas, insalubres ou perigosas fazem jus a um adicional incidente sobre o valor do menor padrão de vencimentos do quadro de servidores do Município. Em relação aos referidos adicionais, analise as assertivas abaixo:
I. Os adicionais de penosidade, insalubridade e periculosidade não são acumuláveis, cabendo ao servidor optar por um deles, quando for o caso.
II. O exercício de atividade em condições de insalubridade assegura ao servidor a percepção de um adicional de trinta, vinte ou dez por cento, segundo a classificação nos graus máximo, médio ou mínimo, respectivamente.
III. Os adicionais de periculosidade e de penosidade serão de vinte e cinco e de quinze por cento, respectivamente.
Quais estão corretas?
Apenas I.
Apenas I e II.
Apenas I e III.
Apenas II e III.
I, II e III.


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Pedro é servidor público da Prefeitura Municipal de Maçambará e, durante o seu período aquisitivo de férias dos doze meses de abril/2022 a março/2023, não teve nenhuma falta ao serviço. Sendo assim, de acordo com o Regime Jurídico dos Servidores Públicos do Município de Maçambará, Pedro terá direito a férias de _____________ dias corridos.
Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna do trecho acima.
15 (quinze)
18 (dezoito)
20 (vinte)
25 (vinte e cinco)
30 (trinta)
O Plano de Carreira dos Servidores Públicos do Município de Maçambará estabelece que, verificada a necessidade de melhor capacitar os servidores públicos municipais para o desempenho de suas funções, e visando dinamizar a execução das atividades dos diversos órgãos, a Administração Municipal promoverá para os seus servidores:
Incentivos financeiros.
Programas culturais.
Transporte subsidiado.
Treinamentos internos ou externos.
Excursões programadas.
Segundo o Estatuto Estadual da Igualdade Racial e de Combate à Intolerância Religiosa do Rio Grande do Sul, em relação às medidas que o Estado deverá promover para fins de inclusão e permanência da população negra nos níveis de ensino técnico, médio e superior, analise as assertivas abaixo:
I. Apoiar grupos, núcleos e centros de pesquisa nos diversos programas de pós-graduação que desenvolvam temáticas de interesse da população negra.
II. Estimular a implementação de diretrizes curriculares que abordem as questões raciais em todos os níveis de ensino, apoiando projetos de pesquisa nas áreas das relações raciais, das ações afirmativas e da História e Cultura Negras.
III. Estabelecer programas de cooperação técnica com as escolas de Educação Infantil, Ensino Fundamental, Ensino Médio e Ensino Técnico para a capacitação de professores para o ensino da História e da Cultura Negras e para o desenvolvimento de uma educação baseada nos princípios da equidade, tolerância e respeito às diferenças raciais.
Quais estão corretas?
Apenas II.
Apenas I e II.
Apenas I e III.
Apenas II e III.
I, II e III.
De acordo com o Art. 15 do Plano de Carreira dos Servidores Públicos do Município de Maçambará, o tempo de exercício na classe imediatamente anterior para fins de promoção para a classe seguinte será de:
I. Sete anos para as classes “B” e “C”.
II. Seis anos para as classes “D” e “E”.
III. Cinco anos para a classe “F”.
Quais estão corretas?
Apenas II.
Apenas I e II.
Apenas I e III.
Apenas II e III.
I, II e III.
De acordo com o Plano de Carreira dos Servidores Públicos do Município de Maçambará, suspendem a contagem do tempo para fins de promoção as licenças:
I. Sem direito à remuneração.
II. Decorrentes de acidente em serviço.
III. Para tratamento de saúde em pessoa da família.
Quais estão corretas?
Apenas II.
Apenas I e II.
Apenas I e III.
Apenas II e III.
I, II e III.


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Com base na Lei Orgânica do Município de Maçambará, analise as seguintes assertivas:
I. É gratuito o ensino nas escolas municipais.
II. Transcorridos dez (10) dias úteis do pedido de vaga, incorre em responsabilidade administrativa a autoridade municipal que não garantir ao interessado, devidamente habilitado, o acesso à escola fundamental.
III. Os recursos públicos destinados à educação, nunca inferiores a trinta por cento (30%) do orçamento, conforme disposição constitucional, são aplicados no ensino público, podendo, também, serem dirigidos às escolas comunitárias, às creches e à educação pré-escolar.
Quais estão corretas?
Apenas I.
Apenas I e II.
Apenas I e III.
Apenas II e III.
I, II e III.
O Regime Jurídico dos Servidores Públicos do Município de Maçambará estabelece que entre as formas de vacância do cargo público estão, EXCETO:
Aposentadoria.
Demissão.
Reversão.
Exoneração.
Falecimento.
Com base na Lei Orgânica do Município de Maçambará, assinale a alternativa INCORRETA.
Compete ao Município definir uma política de saneamento básico interligada com os programas da União e do Estado, com o objetivo de preservar a saúde individual e coletiva.
A escolha de diretores de escolas municipais é procedida conforme o estabelecido em lei específica.
No currículo das escolas municipais rurais consta, obrigatoriamente, a disciplina de técnicas agrícolas, priorizando as culturas da região.
O transporte escolar é gratuito para os estudantes do Ensino Fundamental e do Ensino Médio, sendo mantido pela comunidade com a colaboração do poder público.
A assistência médica à criança e ao adolescente, inscrito na rede pública de ensino, é garantida através da visita médico-odontológico, com registro atualizado semestralmente.
O Art. 12 do Plano de Carreira dos Servidores Públicos do Município de Maçambará estabelece que cada categoria funcional terá __________________, designadas pelas letras _____________, sendo esta última a final de carreira.
Assinale a alternativa que preenche, correta e respectivamente, as lacunas do trecho acima.
cinco classes – A, B, C, D e E
seis classes – A, B, C, D, E e F
cinco faixas – A, B, C, D e E
seis faixas – A, B, C, D, E e F
cinco séries – A, B, C, D e E
De acordo com a Lei Orgânica do Município de Maçambará, os recessos parlamentares da Câmara de Vereadores ocorrerão nos seguintes períodos:
15 de dezembro a 15 de janeiro e 15 de junho a 15 de julho.
20 de dezembro a 20 de janeiro e 20 de junho a 20 de julho.
30 de dezembro a 30 de janeiro e 30 de junho a 30 de julho.
31 de dezembro a 31 de janeiro e 02 de julho a 31 de julho.
1º de janeiro a 1º de fevereiro e 05 de julho a 05 de agosto.


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De acordo com a Lei Orgânica do Município de Maçambará, são da competência privativa do Prefeito Municipal as nomeações e as exonerações do(s):
I. Secretários Municipais.
II. Chefe de Gabinete.
III. Diretores de Departamentos.
IV. Sub-Prefeitos.
Quais estão corretas?
Apenas I e II.
Apenas III e IV.
Apenas I, II e III.
Apenas II, III e IV.
I, II, III e IV.
Segundo o Art. 13, da Lei Orgânica do Município de Maçambará, a Câmara de Vereadores é integrada por ____________ Vereadores representantes do povo, eleitos no Município em pleito direto pelo sistema proporcional.
Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna do trecho acima.
5 (cinco)
6 (seis)
7 (sete)
8 (oito)
9 (nove)
Com base no Plano de Carreira dos Servidores Públicos do Município de Maçambará, analise as seguintes assertivas:
I. Promoção é a passagem do servidor de uma determinada classe para a imediatamente superior da mesma categoria funcional.
II. Classe é a graduação de retribuição pecuniária dentro da categoria funcional, constituindo a linha de promoção.
III. As promoções obedecerão aos critérios de tempo de exercício em cada classe e de merecimento.
IV. O tempo de exercício na classe imediatamente anterior, para fins de promoção para a classe seguinte, será de 5 (cinco) anos para classes “B”, “C” e “D”.
Quais estão corretas?
Apenas I e II.
Apenas III e IV.
Apenas I, II e III.
Apenas II, III e IV.
I, II, III e IV.
De acordo com o Regime Jurídico dos Servidores Públicos do Município de Maçambará, a posse em cargo público se dará no prazo de até ___________ dias contados da data de publicação do ato de nomeação, podendo, a pedido, ser prorrogado por igual período.
Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna do trecho acima.
10 (dez)
12 (doze)
13 (treze)
15 (quinze)
20 (vinte)
De acordo com as definições do Plano de Carreira dos Servidores Públicos do Município de Maçambará, a carreira é o conjunto de cargos de provimento efetivo para os quais os servidores poderão ascender através dos(as) ______________, mediante promoção.
Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna do trecho acima.
fases
faixas
classes
níveis
padrões


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