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Questões de Concurso sobre Aplicabilidade da ergonomia
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Grande parte do trabalho realizado nas universidades exige operação de terminais de computador tanto para as atividades administrativas quanto de docência. A concepção ergonômica desses postos de trabalho exige a observância de vários parâmetros, entre eles a adequação das telas do monitor. Com relação à adequação dessas telas, assinale a alternativa correta.
A
O monitor deve permitir ajustes de altura e de distância.
B
É importante que a parte superior da tela esteja acima da linha dos olhos.
C
A luminância das telas deve ser fixa, ajustada aos parâmetros previstos pela ABNT.
D
Em consequência da distribuição dos pesos da cabeça, esta deve estar posicionada ligeiramente estendida para trás (10 graus).
No que se refere à ergonomia, é correto afirmar que a antropometria considera, prioritariamente,
A
adaptação de equipamentos às dimensões corporais e às particularidades físicas dos usuários.
B
condições ambientais como ruído, presença de poluentes e partículas no ar.
C
layouts mais adaptados em células, produtos e processos, apenas.
D
funções sensoriais envolvidas nas atividades laborais.
E
mecanismos sensoriais utilizados na interação com o ambiente de trabalho.
Considerando a amplitude de seus princípios e a relevância de sua aplicação, é correto afirmar que a ergonomia
A
cognitiva trata exclusivamente de distúrbios osteomusculares relacionados ao esforço repetitivo.
B
organizacional não influencia o desempenho do sistema, pois as variáveis de gestão não têm relação com a produtividade.
C
física restringe-se ao desenho de mobiliário e à iluminação, não incluindo demandas metabólicas ou exigências de força.
D
limita-se à análise biomecânica de posturas e forças, não abrangendo aspectos organizacionais.
E
é composta por três domínios inter-relacionados: físico, cognitivo e organizacional.
Uma das áreas imprescindíveis no contexto da gestão é a ergonomia que trata do estudo da interação das pessoas e os sistemas, ambientes e equipamentos. A respeito da ergonomia, assinale a alternativa correta.
A
A ergonomia é apenas sobre a postura no trabalho.
B
A ergonomia é apenas para pessoas com lesões ou deficiências.
C
A ergonomia pode ser implementada apenas por especialistas ou engenheiros.
D
A ergonomia é necessária somente em ambientes industriais ou de manufatura.
E
A ergonomia busca adaptar as condições de trabalho para as características físicas e psicológicas dos indivíduos.
A Ergonomia se divide em diversos ramos de conhecimento. O ramo que se destina ao estudo dos ossos, músculos, ligamentos e tendões, que compõem a “máquina humana”, é denominado de
A
biomecânica.
B
antropometria.
C
ergonomia física.
D
análise fisiológica.
E
ergonomia cognitiva.
Um profissional foi recentemente contratado como auxiliar de escritório em uma empresa de pequeno porte que controla diversos escritórios administrativos na mesorregião metropolitana de Belo Horizonte. Suas atividades incluem o atendimento a clientes e a coleta de informações sobre produtos e serviços, sendo realizadas predominantemente em posição sentada e com uso de computador. Com base nas normas vigentes, sobre a obrigatoriedade da avaliação ergonômica do trabalho para essa função, assinale a afirmativa correta.
A
A empresa deve realizar Análise Ergonômica do Trabalho (AET) detalhada, conforme previsto na NR-17, independentemente do porte da empresa.
B
A avaliação ergonômica é obrigatória apenas para empresas de grande porte, sendo facultativa para microempresas e empresas de pequeno porte, conforme previsão da NR-17.
C
A empresa está dispensada de realizar qualquer avaliação ergonômica, pois se trata de uma empresa de pequeno porte, independentemente da atividade exercida pelo trabalhador.
D
A empresa deve, obrigatoriamente, realizar uma Avaliação Ergonômica Preliminar (AEP) para identificar riscos ergonômicos, e, caso sejam identificados riscos que comprometam a saúde e bem-estar do trabalhador, nos termos do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), ou sugerido por um médico do trabalho, uma Análise Ergonômica do Trabalho (AET) deverá ser realizada.
Uma organização deseja elaborar uma Análise Ergonômica do Trabalho (AET) de suas condições de trabalho e atribuiu essa função a um engenheiro de segurança do trabalho. Considerando a situação apresentada e o disposto na NR-17, assinale a alternativa correta.
A
Caso a organização seja uma empresa de pequeno porte, de grau de risco 3, o engenheiro pode informar que ela não é obrigada a elaborar a AET.
B
O engenheiro não poderá elaborar a AET, pois a NR-17 estabelece que sua elaboração deve ser feita por um profissional ergonomista.
C
Após o engenheiro elaborar a AET, o seu relatório deve ficar à disposição na organização pelo prazo de 30 (trinta) anos.
D
Na elaboração da AET, uma das etapas que o engenheiro deve seguir é a análise do funcionamento da organização, dos processos, das situações de trabalho e da atividade.
E
O engenheiro não poderá elaborar a AET, pois a NR-17 estabelece que sua elaboração deve ser feita por um profissional da área da saúde.
É importante que o ambiente de trabalho permita a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar conforto, segurança, saúde e desempenho eficiente no trabalho. Nesse sentido, a NR 17 – Ergonomia – busca incluir aspectos relacionados ao levantamento, ao transporte e à descarga de materiais ao mobiliário dos postos de trabalho, ao trabalho com máquinas, equipamentos e ferramentas manuais. A respeito dessa norma, assinale a alternativa correta.
A
Sempre que o trabalho puder ser executado alternando a posição de pé com a posição sentada, o posto de trabalho deve ser planejado ou adaptado para favorecer a posição sentada.
B
A NR 17 não se aplica a todas as situações de trabalho das organizações e dos órgãos públicos da administração direta e indireta, bem como dos órgãos dos Poderes Legislativo e Judiciário, mas apenas ao Ministério Público que possua empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
C
O trabalhador deve realizar a avaliação ergonômica preliminar das situações de trabalho que, em decorrência da natureza e do conteúdo das atividades que exerce, demandam adaptação às características psicofisiológicas, a fim de subsidiar a implementação das medidas de prevenção e adequações necessárias.
D
A concepção dos postos de trabalho deve levar em consideração os fatores organizacionais e ambientais, a natureza da tarefa e das atividades e facilitar a alternância de posturas.
E
Quando se tratar de trabalhadora mulher e de trabalhador menor nas atividades permitidas por lei, não deverá ser exigido nem admitido o transporte manual de cargas cujo peso seja suscetível de comprometer a saúde ou segurança desse(a) trabalhador(a).
As prefeituras são divididas em diversas secretarias, que são subdivididas em setores, entre eles, o setor administrativo, no qual o trabalho é realizado com o trabalhador predominantemente sentado em frente ao computador, o que ocasiona, muitas vezes, desconforto a esse trabalhador. Nesse sentido, a NR 17 – Ergonomia – estabelece as diretrizes e os requisitos que permitem a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar conforto, segurança, saúde e desempenho eficiente no trabalho. Acerca dessa norma, analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas.
I. Para adaptação do mobiliário às dimensões antropométricas do trabalhador, pode ser utilizado apoio para os pés sempre que o trabalhador não puder manter a planta dos pés completamente apoiada no piso.
II. É vedado o levantamento não eventual de cargas que possa comprometer a segurança e a saúde do trabalhador quando a distância de alcance horizontal da pega for superior a 60 cm (sessenta centímetros) em relação ao corpo.
III. Deve-se adotar medidas de controle da temperatura, com a finalidade de proporcionar conforto térmico, na faixa de temperatura do ar entre 20 °C e 27 °C para ambientes climatizados.
IV. Os equipamentos de tela devem ter condições de ajuste à iluminação do ambiente, protegendo a tela contra reflexos, e proporcionar corretos ângulos de visibilidade ao trabalhador.
A
Apenas I, II e III.
B
I, II, III e IV.
C
Apenas II, III e IV.
D
Apenas I, III e IV.
E
Apenas I, II e IV.
Ano:
2025
Durante o projeto de um espaço de coworking, o arquiteto prevê o uso de computadores portáteis em estações compartilhadas. A equipe de ergonomia solicita que sejam consideradas adaptações para esses equipamentos, conforme a NR 17.
Nesse cenário, o uso não eventual de computadores portáteis em postos de trabalho exige a
A
substituição por computadores de mesa em todos os casos.
B
instalação de suportes fixos para os equipamentos.
C
previsão de formas de adaptação do teclado, mouse ou tela.
D
obrigatoriedade de uso de cadeiras com apoio lombar.
E
instalação de iluminação direta sobre os equipamentos.
Durante a realização de uma avaliação ergonômica preliminar na Sanesul, um engenheiro de segurança do trabalho identificou que uma atividade exigia sobrecarga muscular estática do pescoço. Conforme o item 17.4.2 da NR-17, para esse caso, é correto afirmar que devem ser adotadas
A
medidas técnicas de engenharia, organizacionais e administrativas, que sigam a normativa europeia ISO para Controle de Lesões no Pescoço, com o objetivo de eliminar ou reduzir a sobrecarga, a partir da avaliação ergonômica preliminar.
B
medidas técnicas de engenharia, organizacionais, administrativas e o uso de EPI, com o objetivo de eliminar ou reduzir a sobrecarga, devendo ser realizada uma análise mais detalhada por meio da AET.
C
medidas de controle individual, com o objetivo de eliminar a sobrecarga, a partir da avaliação ergonômica preliminar ou da AET.
D
medidas técnicas de engenharia, organizacionais e/ou administrativas, com o objetivo de eliminar ou reduzir a sobrecarga, devendo ser realizada uma análise mais detalhada por meio da AET.
E
medidas técnicas de engenharia, organizacionais e/ou administrativas, com o objetivo de eliminar ou reduzir a sobrecarga, a partir da avaliação ergonômica preliminar.
A respeito da realização da Análise Ergonômica do Trabalho (AET), de acordo com a NR-17, ela é obrigatória para empresas de pequeno porte,
A
de grau de risco 1, quando identificadas inadequações ou insuficiência das ações adotadas.
B
de grau de risco 1, quando indicada causa relacionada às condições de trabalho na análise de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, nos termos do Programa de Gerenciamento de Riscos – PGR.
C
de grau de risco 2, quando observada a necessidade de uma avaliação mais aprofundada da situação.
D
de grau de risco 2, quando identificadas inadequações ou insuficiência das ações adotadas.
E
de grau de risco 2, quando observado incidente no ambiente de trabalho relacionado a causas descritas em Análise de Risco do ambiente de trabalho.
Segundo a NR-17, na área de recepção de uma unidade de saúde na qual se utiliza computador, em termos antropométricos, devem-se observar:
A
salvamento de dados e fonte de fornecimento de energia alternativa automáticos.
B
frequência e tempo de pausas e peso do monitor.
C
frequência e tempo de pausas e peso do monitor. (C) ajuste do ângulo da tela e utilização de dispositivo de apontamento na tela (mouse) com fio.
D
posição do dispositivo de apontamento na tela (mouse) e suporte fixo de apoio para os pés.
E
alturas da tela e da cadeira ajustáveis.
Segundo a publicação “Ergonomia – Projeto e Produção” (Iida; Buarque, 2016), no contexto da Análise Ergonômica do Trabalho (AET): “conjunto de objetivos prescritos os quais os trabalhadores devem executar. Corresponde a um planejamento (previsão) do trabalho e pode estar presente em documentos formais, como manuais de operações, contendo a descrição de cargos” é à definição de:
A
Demanda.
B
Tarefa.
C
Atividade.
D
Diagnóstico.
E
Formulação.
A ergonomia no ambiente de trabalho busca a adaptação das condições laborais às características físicas e cognitivas do trabalhador, com o objetivo de promover saúde, segurança, bem-estar e eficiência. A seguir, avalie as afirmativas. Marque V, para verdadeiro, e F, para falso:
(__)A ergonomia considera aspectos como postura, iluminação, temperatura e repetitividade das tarefas.
(__)A utilização de móveis inadequados e a má postura podem causar lesões por esforços repetitivos e doenças ocupacionais.
(__)A segurança do trabalho se limita ao uso de equipamentos de proteção individual (EPIs), não abrangendo fatores organizacionais.
(__)Pausas regulares durante a jornada laboral podem contribuir para a prevenção de fadiga física e mental.
Assinale a alternativa correta que apresenta a sequência correta:
A
V, V, V, V.
B
V, F, F, V.
C
V, V, F, V.
D
F, F, V, F.
E
F, V, V, F.
A prefeitura municipal de João Ramalho tem buscado melhorar as condições de trabalho dos seus servidores em diferentes setores internos da administração. Com o apoio da equipe de segurança do trabalho, foram propostas diversas ações para aumentar o bem-estar, prevenir doenças ocupacionais e melhorar o desempenho dos servidores. Trata-se de uma medida relacionada diretamente à ergonomia no ambiente de trabalho:
A
Implantação de placas de sinalização de emergência e extintores em todos os setores da prefeitura.
B
Criação de um protocolo para evacuação rápida dos prédios públicos em caso de incêndios ou desastres naturais.
C
Realização de campanhas educativas sobre o uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) nos serviços de limpeza urbana.
D
Adequação das estações de trabalho com cadeiras ajustáveis, apoio para os pés e iluminação adequada nos setores administrativos.
A ergonomia cognitiva trata dos processos mentais, tais como percepção, memória, raciocínio e respostas motoras, e os seus temas centrais de estudo incluem carga mental e estresse profissional.
C
Certo
E
Errado
Segundo a NR-17, na última etapa de uma sequência determinada pela análise ergonômica do trabalho (AET), estão previstas: a restituição dos resultados, sua validação e a revisão das intervenções efetuadas,
A
sem a participação dos trabalhadores, pois nessas etapas ocorrem as discussões no âmbito técnico.
B
com a participação dos trabalhadores.
C
com a participação indireta dos trabalhadores, representados pelo Sindicato, nas discussões na Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA).
D
com a participação dos trabalhadores se essa condição estiver determinada em acordo coletivo de trabalho.
E
com a participação dos trabalhadores selecionados pela direção da empresa.
Na concepção de projetos ergonômicos, as medidas antropométricas são essenciais para atender os requisitos de dimensionamento e desenvolvimento dos ambientes e postos de trabalho. Sobre essas medidas, pode-se afirmar, corretamente, que
A
têm como objetivo avaliar, exclusivamente, as medidas físicas e o desenvolvimento cognitivo do trabalhador.
B
as avaliações classificadas como “funcionais” são realizadas previamente, antes do início do estudo antropométrico, fundamentadas exclusivamente nas descrições oficiais das tarefas.
C
na avaliação dos trabalhadores devem ser consideradas, entre outros fatores, as diferenças individuais em tamanhos, forças, mobilidade e proporções que definem o organismo humano.
D
segundo a NR-17, um projeto adequado das condições de trabalho deve atender às características antropométricas de 60% dos trabalhadores.
E
não se recomenda, para as medidas, o uso dos percentis quando a população em estudo tem faixas etárias muito diferentes.
Dado que a ergonomia busca proporcionar melhorias e controle das condições psicofisiológicas presentes na realidade de trabalho, a mensuração da carga mental de trabalho não faz parte da avaliação ergonômica, mas apenas da psicopatologia do trabalho.
C
Certo
E
Errado
Gerar simulado