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Analise as afirmativas a seguir em relação às atividades que exijam sobrecarga muscular estática ou dinâmica do pescoço, ombros, dorso e membros superiores e inferiores, a partir da análise ergonômica do trabalho.
I. Todo e qualquer sistema de avaliação de desempenho para efeito de remuneração e vantagens de qualquer espécie deve levar em consideração as repercussões sobre a saúde dos trabalhadores.
II. Devem ser incluídas pausas para descanso.
III. Quando do retorno do trabalho, após qualquer tipo de afastamento igual ou superior a 15 dias,
a exigência de produção deverá permitir um retorno gradativo aos níveis de produção vigentes na época anterior ao afastamento.
Estão corretas as afirmativas:
I e II, apenas.
I e III, apenas.
II e III, apenas.
I, II e III.
O sofrimento é patológico e pode ser mascarado e(ou) ressignificado por meio de estratégias de mediação.
Certo
Errado
Visa a estabelecer parâmetros que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar um máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente. Esta área refere-se a:
Ergonomia.
Higiene do Trabalho.
Medicina do Trabalho.
Psicometria.
De acordo com a Norma Regulamentadora nº 17 – NR 17, da Portaria nº 3.214/1978, os mobiliários dos postos de trabalho devem apresentar
características de ótima conformação na base do assento.
altura ajustável à estatura do trabalhador e à natureza da função exercida.
borda frontal e posterior chanfradas a quarenta e cinco graus.
encosto com forma levemente adaptada ao corpo para proteção da região pélvica.
O manuseio de cargas é responsável por grande parte dos traumas musculares entre os trabalhadores. Aproximadamente 60% dos problemas musculares são causados por levantamento de cargas e 20%, puxando ou empurrando cargas.
São recomendações da Ergonomia para o levantamento de cargas com intenção de evitar problemas, EXCETO:
Manter a coluna reta e usar a musculatura das pernas, como fazem os halterofilistas.
Manter a carga o mais próximo possível do corpo, para reduzir o momento provocado por ela.
Manter a carga a 30 cm acima do piso. Se estiver abaixo, o carregamento deve ser feito em duas etapas.
Manter cargas simétricas divididas e usar as duas mãos para evitar a criação de momentos em torno do corpo.
Assinale a alternativa correta em relação à NR 17 – Ergonomia.
As condições ambientais de trabalho devem estar adequadas às características profissionais dos trabalhadores e à natureza do trabalho a ser executado.
Em todos os locais de trabalho deve haver sonorização adequada e iluminação natural ou artificial, geral ou suplementar, apropriada à natureza da atividade.
A organização do trabalho deve ser adequada às características psicológicas de cada um dos trabalhadores e à natureza do trabalho a ser executado.
É permitido promover, para efeitos de remuneração ou premiação de qualquer espécie, sistema de avaliação do desempenho com base no número de mercadorias ou compras por operador.
As condições de trabalho incluem aspectos relacionados ao levantamento, transporte e descarga de materiais, ao mobiliário, aos equipamentos e às condições ambientais do posto de trabalho e à própria organização do trabalho.
Considerando a NR 17 – Ergonomia, assinale a alternativa CORRETA.
Os assentos utilizados nos postos de trabalho devem atender aos requisitos mínimos de conforto, garantindo copiosa conformação na base do assento.
Para as atividades em que os trabalhos devam ser realizados de pé, o empregador pode optar ou não por colocar assentos para descanso em locais em que possam ser utilizados por todos os trabalhadores durante as pausas.
Trabalhador jovem designa todo trabalhador com idade inferior a 21 anos.
Quando mulheres e trabalhadores jovens forem designados para o transporte manual de cargas, o peso máximo destas deverá ser nitidamente inferior àquele admitido para os homens, para não comprometer a saúde ou a segurança desses trabalhadores.
Em um setor de processamento bancário, uma análise ergonômica do trabalho revelou a seguinte não conformidade com os dispositivos da NR-17:
as pausas devem ser concedidas após os primeiros 120 minutos de trabalho e antes dos últimos 60 minutos de trabalho, para atividades de telemarketing;
o intervalo para repouso e alimentação para a atividade de teleatendimento ou telemarketing deve ser de 20 minutos;
as pausas devem ser concedidas fora do posto de trabalho, em dois períodos de 10 minutos contínuos;
deve ser permitido que os operadores saiam de seus postos de trabalho para satisfazer necessidades fisiológicas, sem repercussões sobre suas avaliações e remunerações;
nos locais de trabalho deve ser permitida a alternância de postura do trabalhador, de acordo com suas conveniências e necessidades.
A análise ergonômica do trabalho, feita por um profissional capacitado para tal, é responsabilidade do
sindicato
empregado
empregador
enfermeiro do trabalho
engenheiro de segurança
A NR-17 – Ergonomia, estabelece no item 17.2.5 que quando mulheres e trabalhadores jovens forem designados para o transporte manual de cargas, o peso máximo dessas cargas deverá ser nitidamente inferior àquele admitido para os homens, para não comprometer a sua saúde ou a sua segurança.
De acordo com essa NR, assinale a alternativa que apresenta CORRETAMENTE a idade designada ao trabalhador jovem.
Idade inferior a 18 anos e maior que 17 anos.
Idade inferior a 18 anos e maior que 16 anos.
Idade inferior a 18 anos e maior que 15 anos.
Idade inferior a 18 anos e maior que 14 anos.
O objetivo da clínica psicodinâmica do trabalho é estudar as táticas individuais e coletivas de mediação do sofrimento psíquico utilizadas pelos trabalhadores na busca da saúde mental, considerando a subjetividade no trabalho como resultante da interação entre sujeito e dimensões do contexto laboral.
Certo
Errado