Questões de Concurso sobre Ética na Administração Pública

manter-se atualizado com as instruções, as normas de serviço e a legislação pertinentes ao órgão onde exerce suas funções.

ter consciência de que seu trabalho é regido por princípios éticos que se materializam na adequada prestação dos serviços públicos.

ser, em função de seu espírito de solidariedade, conivente com erro ou infração ao Código de Ética de sua profissão.

conservar limpo e em perfeita ordem o local de trabalho, seguindo os métodos mais adequados à sua organização e distribuição.

zelar, no exercício do direito de greve, pelas exigências específicas da defesa da vida e da segurança coletiva.

Usar de artifícios para procrastinar ou dificultar o exercício regular de direito por qualquer pessoa, causando-lhe dano moral ou material.

Apresentar-se embriagado no serviço ou fora dele habitualmente.

Prejudicar deliberadamente a reputação de outros servidores ou de cidadãos que deles dependam.

Retirar, da repartição pública, salvo com autorização hierárquica, qualquer documento, livro ou bem pertencente ao patrimônio público.

Exercer atividade profissional aética ou ligar o seu nome a empreendimentos de cunho duvidoso.

O servidor público deve comunicar imediatamente a seus superiores todo e qualquer ato ou fato contrário ao interesse público, exigindo as providências cabíveis.

O servidor público deve manter-se atualizado com as instruções, as normas de serviço e a legislação pertinentes ao órgão onde exerce suas funções.

O servidor público deve apresentar-se ao trabalho com vestimentas adequadas ao exercício da função.

O servidor público deve ser assíduo e frequente ao serviço, na certeza de que sua ausência provoca danos ao trabalho ordenado, refletindo negativamente em todo o sistema.

O servidor público deve ser probo, reto, leal e justo, demonstrando toda a integridade do seu caráter, escolhendo sempre, quando estiver diante de duas opções, a melhor e a mais vantajosa para o interessado.

É composta 9 (nove) por brasileiros que preencham os requisitos de idoneidade moral, reputação ilibada e notória experiência em administração pública.

É assegurada remuneração a todos os membros, a qual será variável em razão do número de reuniões de que participarem.

Seu Presidente não terá direito de manifestar-se nas deliberações da Comissão, nem mesmo com voto de qualidade.

Seus membros possuem mandatos de 5 (cinco) anos, permitidas até duas reconduções.

A atuação no âmbito da Comissão de Ética Pública não enseja qualquer remuneração para seus membros.

Presteza, competência, honestidade e sigilo;

Respeito, sinceridade, servilismo e maturidade;

Presteza, competência, nobreza e subserviência;

Destreza, subserviência, sinceridade e nobreza.

As duas afirmativas são falsas.

A primeira afirmativa é falsa e a segunda, verdadeira.

A primeira afirmativa é verdadeira e a segunda, falsa.

As duas afirmativas são verdadeiras, mas a segunda não é uma justificativa da primeira.

As duas afirmativas são verdadeiras e a segunda é uma justificativa correta da primeira.

verdadeira.

falsa, pois é vedado o acréscimo ao próprio bem‐estar do servidor.

falsa, pois o êxito do trabalho não pode integrar o patrimônio do servidor.

falsa, pois o servidor exerce seu trabalho perante a Administração Pública.

falsa, pois o servidor não deve ser confundido com a figura do cidadão comum.

É vedado ao servidor pleitear, solicitar, provocar, sugerir ou receber qualquer tipo de ajuda financeira, gratificação, prêmio, comissão, doação ou vantagem de qualquer espécie, para si, familiares ou qualquer pessoa, para o cumprimento da sua missão ou para influenciar outro servidor para o mesmo fim.

É vedado ao servidor apresentar-se embriagado ao serviço, habitualmente, não compreendida na esfera de tutela da administração pública a conduta do servidor fora do serviço, por força da preservação de privacidade e intimidade de sua vida privada.

É vedado ao servidor pleitear, solicitar, provocar, sugerir ou receber qualquer tipo de ajuda financeira, gratificação, prêmio, comissão, para si, familiares ou qualquer pessoa, com exceção das vantagens percebidas em caráter de doação em função do bom desempenho da função pública.

É vedado ao servidor o uso do cargo ou função, facilidades, amizades, tempo, posição e influências, para obter qualquer favorecimento que o beneficie direta e pessoalmente.

As vedações são impostas ao servidor que, por força de lei ou contrato, preste serviços de natureza permanente, desde que ligado direta ou indiretamente a qualquer órgão do poder estatal, com vínculo profissional com autarquias, fundações públicas, entidades paraestatais, empresas públicas e sociedades de economia mista, ou em qualquer setor em que prevaleça o interesse do Estado.

Projeto Político – Pedagógico.

Regimento Interno da Instituição.

Código de Ética.

Conselhos Profissionais.

A palavra Ética tem origem latina, e significa bom costume.

A moralidade da Administração Pública não se limita à distinção entre o bem e o mal, devendo ser acrescida da ideia de que o fim é sempre o bem comum.

Não corresponde a uma atitude cidadã a cobrança de nota fiscal, quando se adquire determinado bem.

Os fatos e atos verificados na conduta do dia-a-dia na vida privada do servidor público não poderão acrescer ou diminuir o seu bom conceito na vida funcional.

Entre as principais características da moral, está a de que não é temporal, não se modificando ao longo do tempo.

O direito de agir somente por meio de recompensas pessoais.

O direito de viver como bem entender.

O direito de falar o que quiser e a quem quiser de forma completamente imune.

O direito de exigir sempre e da forma que julgar conveniente.

O direito de viver decentemente.