Questões de Concurso sobre Testagem psicológica

Com relação ao Teste SON-R 6-40, marque a alternativa correta.

O uso de testes não normatizados e sem evidências de validade pode ser considerado ético se o psicólogo julgar necessário.

O SATEPSI apresenta a lista de testes favoráveis e desfavoráveis à aplicação pelo profissional psicólogo. São testes considerados favoráveis, EXCETO:

A testagem psicológica é o único componente da avaliação psicológica. Esse procedimento é suficiente para compreender completamente o comportamento humano. A utilização de entrevistas, observações sistemáticas e outros métodos não é relevante no processo de avaliação, pois o resultado de um único teste psicológico oferece uma compreensão completa e abrangente do indivíduo.

Julgue as sentenças abaixo como VERDADEIRAS ou FALSAS.

1.(_) Para garantir a validade e confiabilidade dos resultados, os testes de personalidade são frequentemente padronizados e normatizados em grandes amostras de indivíduos. Isso permite que os resultados de um indivíduo sejam comparados com os de uma amostra representativa da população.

2(_) O questionário de Neuroticismo-Extroversão-Abertura (NEO-PI-R) avalia cinco grandes traços de personalidade: Fleumático, Introversão, Fechamento para experiência, Amabilidade e Conscienciosidade.

3.(_) Os testes de autoimagem exploram como os indivíduos se veem e como gostariam de ser vistos pelos outros. Eles podem incluir perguntas sobre autoconfiança, autoestima e autoimagem corporal.

A sequência CORRETA é:

Na avaliação de idosos, a triagem cognitiva inicial avalia a função visoespacial e a função executiva. Uma testagem rápida pode ser aplicada antes da utilização de instrumentos mais extensos, que é o teste

Os testes empregados nas avaliações conduzidas no contexto laboral podem abarcar medidas de capacidade mental geral, habilidades específicas para o emprego (como testes de habilidades espaciais e motoras), também para avaliar as características de personalidade. Além disso, existe a opção de utilizar testes para analisar aspectos intrínsecos ao trabalho, como:

I. Aspectos institucionais.

II. O fenômeno do burnout.

III. Definir a faixa etária de um cargo.

IV. A influência do ambiente físico de trabalho.

Está CORRETO o que se afirma:

Os testes psicológicos têm como objetivos identificar, descrever, qualificar e mensurar características psicológicas, por meio de procedimentos sistemáticos de observação e descrição do comportamento humano, nas suas diversas formas de expressão, acordados pela comunidade científica (Resolução do CFP nº 31/2022). Enquanto instrumento de medida precisam apresentar estudos para serem aprovados como testes psicológicos. A característica psicométrica que está relacionada ao que o teste mede, e o quão bem ele faz isso, é denominada de:

Sobre a apresentação da prática de avaliação neuropsicológica tal como descrita por Maia (2012), assinale a alternativa INCORRETA.

Como se chama o Sistema desenvolvido pelo Conselho Federal de Psicologia (CFP) com o objetivo de avaliar a qualidade técnico-científica de instrumentos psicológicos para uso profissional, a partir da verificação objetiva de um conjunto de requisitos técnicos e divulgar informações sobre os testes psicológicos à comunidade e às(aos) psicólogas(os)?

O parâmetro de análise da qualidade e uniformidade de procedimentos utilizados na aplicação dos testes psicológicos é a

Definem-se “Testes psicométricos” como sendo instrumentos padronizados por pesquisas científicas com a finalidade de mensuração de determinados construtos, exemplo, fator de inteligência, atenção, mémoria, ansiedade e outras coisas. (...)

(https://www.doctoralia.com.br/perguntas-respostas/o-que-sao-testes-psicometricos) –

Os testes psicométricos se baseiam na teoria da medida e, mais especificamente, na psicometria, usam números para descrever os fenômenos psicológicos, enquanto os testes impressionistas, ainda que utilizem números, se fundamentam na descrição linguística. Os testes podem ser divididos e subdivididos em categorias.

(ANASTASI, Anne. Testes psicológicos. Trad. D. M. Leite. EPU. 2ª. ed. São Paulo. 1977.) - (Adaptado)

Nessa dimensão, analise as assertivas com o código V(Verdadeiro) ou F(Falso). Após análise, marque a alternativa com a série correta.

I – Testes psicométricos são instrumentos padronizados por pesquisas científicas com a finalidade de mensuração de determinados construtos, exemplo, fator de inteligência, atenção, memória, ansiedade e outras coisas.

II – Os testes psicométricos usam a técnica da escolha forçada, escalas em que o sujeito deve simplesmente marcar suas respostas, primando pela objetividade: tarefas padronizadas.

III – Nos testes psicométricos, a correção ou apuração é mecânica, portanto, sem ambiguidade por parte do avaliador.

IV – Entre os exemplos de testes psicométricos, temos: Testes de desempenho acadêmico (provas educacionais); Testes de capacidade intelectual (inteligência geral – Q.I.).; Testes de aptidões específicas como (música, psicomotricidade).

Qual das afirmações a seguir melhor descreve a diferença entre avaliação psicológica e testagem psicológica?

“É um processo que visa identificar forças e fraquezas no funcionamento psicológico, com foco na existência ou não de psicopatologia.” A afirmação traz a definição de:

Sobre a avaliação psicológica e a testagem psicológica, numerar a 2ª coluna de acordo com a 1ª e, após, assinalar a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:

(1) Avaliação psicológica.

(2) Testagem psicológica.

( ) Pode ser definida como o processo de medir variáveis relacionadas à psicologia por meio de instrumentos ou procedimentos projetados para obter uma amostra do comportamento.

( ) Tem por objetivo, normalmente, obter alguma medida, em geral de natureza numérica, com relação a uma capacidade ou um atributo.

( ) Normalmente, requer uma seleção especializada dos instrumentos de avaliação, bem como para tirar conclusões a partir de toda a avaliação.

Correlacione as colunas a seguir e, ao final, assinale a opção que contenha a sequência correta para a coluna I.

Os Testes Psicológicos, instrumento privativo do psicólogo, permitem a realização do psicodiagnóstico, sendo sua utilização relacionada a determinadas condições de aplicabilidade.

Nesse contexto, assinale a alternativa que descreve, INCORRETAMENTE, essas condições.

Qual dos testes abaixo possui a variável de classificação “Determinante”?

Em relação às funções psíquicas elementares, numere a COLUNA II de acordo com a COLUNA I, associando a função psíquica ao seu respectivo conceito.

COLUNA I

1. Orientação

2. Consciência

3. Atenção

4. Memória

COLUNA II

( ) É a capacidade de codificar, armazenar e evocar as experiências, impressões e fatos da vida.

( ) É a dimensão subjetiva da atividade psíquica do sujeito que se volta para a realidade.

( ) É o estado de concentração da atividade mental sobre determinado objeto.

( ) É a capacidade de situar-se quanto a si mesmo e quanto ao ambiente.

Assinale a sequência correta.

Assinale a alternativa CORRETA a respeito da utilização dos testes psicológicos, de acordo com o Conselho Federal de Psicologia.