Questões de Concurso sobre Município de São José - Legislação Aplicada

 
 
Disciplina
Assunto 1
Banca
Instituição
Cargo
Ano
Carreira
Área de formação
Escolaridade
Dificuldade
 
Comentários:
Professores
Alunos
Meus Comentários
Vídeo
 
Minhas questões:
Resolvidas
Não resolvidas
Certas
Erradas
 
Tipo de questão:
Certo e errado
Múltipla escolha
Incluir questões:
Anuladas
Desatualizadas
 
Questões:
Todas as questões
 
Filtro simplificado
 
Questões
Todas as questões
 
69 questões encontradas
Questões por página
20
Mais recentes
 

Complete o seguinte excerto extraído do documento intitulado Currículo Base da Educação Josefense.


Ao tratar do currículo, o §1° do art. 8° da BNCC estabelece uma série de temas de abordagem obrigatória, que bem ressaltam a centralidade do respeito, da promoção e da defesa da como norte da educação brasileira.


Assinale a alternativa que completa corretamente a lacuna do texto.


A

segregação


B

diversidade


C

meritocracia


D

heteronomia


E

massificação

De acordo com o Currículo Josefense, o trabalho pedagógico pautado na educação das relações étnico-raciais e de gênero deve priorizar:


A

A segregação das identidades locais.


B

Uma escala que hierarquiza as culturas.


C

A padronização de valores culturais e sociais.


D

O reconhecimento, a valorização e o respeito às identidades.


E

Um trabalho pautado na neutralidade das identidades.

De acordo com a Portaria nº 1269/2017, que altera a Portaria nº 142/2014 da Prefeitura Municipal de São José, sobre as diretrizes para contratação de auxiliar de Educação Especial, assinale a alternativa que explica corretamente o critério fundamental para autorizar a contratação desse profissional na rede municipal de ensino.


A

A contratação deve ser feita para todos os alunos com diagnóstico comprovado de TEA, independentemente do grau de funcionalidade ou das necessidades específicas relativas às atividades diárias.


B

A contratação do Auxiliar de Educação Especial deve ser autorizada conforme a recomendação baseada no grau de funcionalidade do aluno, especialmente considerando suas dificuldades nas habilidades motoras relacionadas à alimentação, higiene e locomoção, reconhecendo que nem todos os alunos com deficiência ou TEA necessitam desse acompanhamento.


C

A presença do auxiliar de Educação Especial é obrigatória para todos os alunos com deficiência física, mesmo que não apresentem dependência nas atividades de alimentação, higiene ou locomoção, garantindo, assim, inclusão integral.


D

O auxiliar de Educação Especial deve acompanhar somente um aluno por unidade de ensino, exceto em casos de alunos com total independência funcional, garantindo atendimento individualizado para cada caso.


E

A contratação do auxiliar de Educação Especial é restrita a alunos da Educação Infantil, independentemente do número de professores atuando na unidade escolar e das condições específicas do aluno.

Em relação aos deveres funcionais previstos no Estatuto do Servidor Público Municipal, o servidor tem como obrigação primordial:


A

Exercer com zelo e dedicação as atribuições do cargo, mantendo conduta compatível com a moralidade administrativa e cumprindo as ordens superiores legais.


B

Comparecer ao local de trabalho exclusivamente nos dias úteis, podendo se ausentar durante os feriados municipais sem comunicação prévia.


C

Executar apenas as atividades expressamente descritas no edital de concurso, recusando outras tarefas correlatas ao cargo.


D

Obedecer integralmente a todas as determinações hierárquicas, independentemente da legalidade ou adequação da ordem recebida.


E

Manter sigilo absoluto sobre todos os assuntos do serviço público, incluindo informações de caráter público que devem ser divulgadas.

Segundo o Estatuto do Servidor Público Municipal, a estabilidade no serviço público é adquirida pelo servidor após:


A

Um ano de efetivo exercício, condicionado à aprovação em curso de formação inicial oferecido pela administração municipal.


B

Dois anos de efetivo exercício, contados da data de nomeação para o cargo público de provimento efetivo.


C

Três anos de efetivo exercício, mediante avaliação especial de desempenho por comissão constituída para essa finalidade.


D

Quatro anos de efetivo exercício, mediante comprovação de titulação específica relacionada às atribuições do cargo ocupado.


E

Cinco anos de efetivo exercício, independentemente de qualquer tipo de avaliação de desempenho ou processo específico.

Um dos projetos de oferta de serviços do Município de São José é o “Ambulatrans”, que trouxe atendimento integral e efetivo à população trans de São José.


Uma das ações mais básicas e essenciais de respeito a essa população, que deve ocorrer em todos os níveis de atenção à saúde, é o uso do Nome Social.


Com relação ao uso do Nome Social no SUS, é correto afirmar:


A

Só pode ser alterado após ser feita a retificação do nome civil.


B

Deve estar incluso em todos os documentos emitidos (receitas, exames, cartões) e ser utilizado por todos os trabalhadores da saúde.


C

Pode ser alterado/incluído somente após solicitação médica e verificação da condição de pessoa trans.


D

É facultativo ao trabalhador da saúde utilizar o Nome Social ou o nome civil, independente da preferência do usuário do SUS.


E

Somente pessoas que já iniciaram o processo de transição hormonal podem solicitar o uso do Nome Social.

O Currículo da Educação Josefense destaca algumas finalidades da educação das relações étnico-raciais e de gênero.


Dentre elas consta:


A

O destaque à hegemonia cultural.


B

O fortalecimento de papéis sociais tradicionais.


C

O combate ao preconceito, às discriminações e desigualdades históricas.


D

A manutenção de prática que busca homogeneizar a cultura.


E

O incentivo às práticas voltadas à conformação dos corpos.

De acordo com o Currículo Básico da Educação Josefense (2020), a Educação Ambiental é considerada:


A

Preocupação exclusiva da disciplina de ciências.


B

Um componente essencial e permanente em todos os níveis e modalidades da educação.


C

Um tema opcional a ser tratado somente nos anos finais do ensino fundamental.


D

Preocupação exclusiva da esfera municipal, sem referência a leis federais ou estaduais.


E

Um tema a ser tratado somente em projetos específicos.

Consta no Currículo Josefense que a interdisciplinaridade se caracteriza por:


A

Integrar diferentes áreas do conhecimento, buscando conexões significativas.


B

Substituir as disciplinas curriculares exclusivamente por eixos temáticos.


C

Organizar os conteúdos apenas em ordem cronológica.


D

Limitar-se a propostas extracurriculares.


E

Eliminar os conceitos específicos das ciências naturais.

De acordo com o Currículo Josefense, fazem parte dos princípios orientadores da Educação em Direitos Humanos:


1. Dignidade da pessoa humana

2. Valorização das diferenças e diversidades

3. Governança religiosa nas escolas

4. Laicidade do Estado

5. Meritocracia como princípio central do ensino


Assinale a alternativa que indica todas as afirmativas corretas.


A

São corretas apenas as afirmativas 2 e 4.


B

São corretas apenas as afirmativas 1, 2 e 5.


C

São corretas apenas as afirmativas 1, 2 e 4.


D

São corretas apenas as afirmativas 1, 3 e 5.


E

São corretas apenas as afirmativas 2, 3, 4 e 5.

Em uma determinada escola municipal de São José, Carlos, estudante com deficiência, necessita de acompanhamento individualizado para participar das atividades em sala regular.


Segundo as Portarias nº 142/2014 e nº 1269/2017, a gestão escolar deve:


A

Deixar que Carlos seja acompanhado apenas por colegas da turma, sem profissional qualificado.


B

Solicitar à Secretaria Municipal de Educação a contratação de auxiliar de ensino de Educação Especial, garantindo apoio contínuo e adequado durante as atividades escolares.


C

Transferir Carlos para outra escola sem avaliar suas necessidades pedagógicas.


D

Limitar o acompanhamento de Carlos a horários específicos de recreio e lanche.


E

Solicitar à professores do AEE que façam o acompanhamento de Carlos para a realização das atividades escolares.

No âmbito do Plano de Cargos e Salários, os vencimentos dos servidores municipais são compostos por:


A

Exclusivamente pelo valor do vencimento básico estabelecido para cada cargo, sem qualquer tipo de acréscimo ou vantagem adicional.


B

Salário mínimo nacional acrescido de gratificações variáveis conforme a produtividade individual mensurada mensalmente pela chefia imediata.


C

Valor fixo igual para todos os servidores da mesma categoria funcional, independentemente do tempo de serviço ou qualificação profissional.


D

Remuneração calculada exclusivamente com base no número de horas trabalhadas, similar ao regime celetista de trabalho.


E

Vencimento básico acrescido das vantagens permanentes e temporárias previstas em lei, observada a correlação entre classe e padrão salarial.

O Plano de Cargos e Salários estabelece critérios específicos para a progressão funcional dos servidores municipais.


Nesse contexto, a progressão horizontal caracteriza-se por:


A

Mudança de cargo para função de maior complexidade e responsabilidade, mediante aprovação em concurso público interno específico.


B

Promoção para cargo de chefia ou direção mediante indicação direta da autoridade competente e aprovação do prefeito municipal.


C

Avanço dentro da mesma classe funcional mediante cumprimento de interstício temporal e avaliação de desempenho satisfatória, mantendo-se as atribuições do cargo.


D

Transferência para outro órgão da administração municipal, com manutenção integral de vencimentos e vantagens adquiridas no cargo anterior.


E

Alteração automática de classe funcional a cada dois anos de efetivo exercício, independentemente de avaliação de desempenho profissional.

A transversalidade é entendida, no documento curricular Josefense, como:


A

A organização linear dos conteúdos de cada disciplina.


B

A abordagem de temas atuais e relevantes em todas as áreas do conhecimento.


C

O trabalho pedagógico que prioriza os conteúdos das áreas exatas.


D

O ensino articulado entre as disciplinas exclusivamente em semanas temáticas.


E

A repetição de um mesmo tema apresentado isoladamente em cada disciplina.

De acordo com o currículo Josefense, a Educação Ambiental deve considerar:


A

Apenas os aspectos naturais da ecologia.


B

O estudo exclusivo da flora e fauna local.


C

O meio ambiente como um recurso que não acaba.


D

Apenas o aprendizado de técnicas manuais de reciclagem.


E

Questões sociais, culturais, políticas e econômicas vinculadas ao meio ambiente.

Está no documento Currículo da Educação Josefense que a educação em direitos humanos precisa ser desenvolvida de forma:


A

Específica, nas aulas de História.


B

Pontual, em eventos festivos das escolas.


C

Opcional, apenas em situações específicas.


D

Que atenda apenas aos estudantes dos anos finais do Ensino Fundamental.


E

Transversal, perpassando todas as áreas do conhecimento.

O Plano de Cargos e Salários estabelece critérios específicos para a progressão funcional dos servidores municipais.


Nesse contexto, a progressão horizontal caracteriza-se por:


A

Mudança de cargo para função de maior complexidade e responsabilidade, mediante aprovação em concurso público interno específico.


B

Promoção para cargo de chefia ou direção mediante indicação direta da autoridade competente e aprovação do prefeito municipal.


C

Avanço dentro da mesma classe funcional mediante cumprimento de interstício temporal e avaliação de desempenho satisfatória, mantendo-se as atribuições do cargo.


D

Transferência para outro órgão da administração municipal, com manutenção integral de vencimentos e vantagens adquiridas no cargo anterior.


E

Alteração automática de classe funcional a cada dois anos de efetivo exercício, independentemente de avaliação de desempenho profissional.

Segundo o Estatuto do Servidor Público Municipal, a estabilidade no serviço público é adquirida pelo servidor após:


A

Um ano de efetivo exercício, condicionado à aprovação em curso de formação inicial oferecido pela administração municipal.


B

Dois anos de efetivo exercício, contados da data de nomeação para o cargo público de provimento efetivo.


C

Três anos de efetivo exercício, mediante avaliação especial de desempenho por comissão constituída para essa finalidade.


D

Quatro anos de efetivo exercício, mediante comprovação de titulação específica relacionada às atribuições do cargo ocupado.


E

Cinco anos de efetivo exercício, independentemente de qualquer tipo de avaliação de desempenho ou processo específico.

Consta no Currículo da Educação Josefense que a base da escola de qualidade social é:


A

O respeito à diversidade


B

A meritocracia


C

A segregação


D

A heteronomia


E

O incentivo ao empreendedorismo

Consta no Currículo Básico da Educação Josefense que os direitos humanos são concebidos como:


A

Um conteúdo escolar a ser trabalhado apenas nas disciplinas de História e Literatura Brasileira.


B

Um conjunto de regras e normas jurídicas restritas à esfera federal.


C

Uma perspectiva transversal e integradora, que deve permear as práticas pedagógicas e as relações escolares.


D

Uma temática que deve ser tratada somente pelas Organizações Não Governamentais e movimentos sociais.


E

Uma abordagem opcional, que pode ser tratada ou não pelo professor, de acordo com sua escolha.

 
 
Gerar simulado