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A Política Nacional de Humanização (PNH) busca pôr em prática os princípios do Sistema Único de Saúde (SUS) no cotidiano dos serviços de saúde, produzindo mudanças nos modos de gerir e cuidar. Diante disso, considere os seguintes conceitos:
I → Clínica Ampliada e Compartilhada.
II → Defesa dos direitos dos familiares dos usuários.
III → Acolhimento.
É(são) conceito(s) que norteia(m) o trabalho da PNH
apenas I.
apenas II.
apenas III.
apenas I e II.
apenas I e III.
De acordo com a Política Nacional de Humanização da Atenção e Gestão do Sistema Único de Saúde, analise se são verdadeiras ou falsas as assertivas abaixo e marque a alternativa CORRETA.
( ) Os valores que norteiam essa política são autonomia e o protagonismo dos sujeitos, a corresponsabilidade entre eles, os vínculos solidários e a participação coletiva nas práticas de saúde.
( ) O acolhimento é entendido como uma ação de triagem com seleção daqueles que serão atendidos pelo serviço naquele momento.
( ) O acolhimento na porta de entrada só ganha sentido se o entendermos como parte do processo de produção de saúde, passível de ser aprendido e trabalhado em todo e qualquer encontro do serviço de saúde.
( ) A política de humanização em saúde é um conjunto de propostas abstratas que esperamos poder tornar concreto.
( ) O acolhimento constitui também um dispositivo de intervenção que possibilita analisar o processo de trabalho em saúde com foco nas relações profissional/usuário/rede social e profissional/profissional, tendo o usuário como sujeito e participante ativo do processo.
V – F – V – F–V.
V – V – F – V – V.
F – V – V – V – V.
V – V – V – F – F.
F – F – V – V – V.
Em relação à Política Nacional de Humanização do SUS, existem algumas diretrizes específicas por nível de atenção. Marque a opção INCORRETA de acordo com os níveis de atenção.
Na área hospitalar com parâmetros para o nível B: garantir a continuidade de assistência com sistema de referência e contrarreferência.
Na Urgência e Emergência: definir protocolos clínicos, garantindo a eliminação de intervenções desnecessárias e respeitando as diferenças e as necessidades do sujeito.
Na Atenção básica: estabelecer formas de acolhimento e inclusão do usuário que promovam a otimização dos serviços, o fim das filas, a hierarquização de riscos e o acesso aos demais níveis do sistema.
Na área hospitalar para o nível A: acolher a demanda por meio de critérios de avaliação de risco, garantindo o acesso referenciado aos demais níveis de assistência.
Na atenção especializada: garantir agenda extraordinária em função da análise de risco e das necessidades do usuário.
A Política Nacional de Humanização aposta que alguns modos de organizar os processos de trabalho em saúde facilitam o enfrentamento dos problemas e potencializam a produção de saídas criativas e singulares em cada contexto. Para um resultado positivo, é imprescindível a criação de vínculos entre usuários, famílias e comunidade com a equipe local de saúde e com alguns profissionais que lhe sirvam de apoio e de referência técnica. Várias estratégias podem ser adotadas pela equipe de atenção básica para favorecer a construção de vínculos, responsabilização e resolutividade. NÃO é uma dessas estratégias:
Estimular e possibilitar que a equipe conheça, discuta e avalie os diversos relatórios com os dados produzidos, periodicamente, para que estes gerem informação útil no sentido de apoiar o planejamento, o monitoramento e a avaliação, compartilhando-os com a população.
Destacar as pessoas que merecem atenção especial, definidas a partir do risco/vulnerabilidade.
Qualificar a atenção a partir de um projeto terapêutico para cada situação.
Identificar pessoas em situação de transtorno ou adoecimento em função de discriminação de gênero, orientação/identidade sexual, cor/ etnia ou estigma de certas patologias e tratá-las de forma inexorável.
Garantir o cuidado aos grupos de pessoas com maior vulnerabilidade em função de agravo ou condição de vida, para os quais já existem programas estruturados.
A implementação da PNH pressupõe vários eixos de ação que objetivam institucionalização, difusão de estratégia e, principalmente, a apropriação de seus resultados pela sociedade. Assinale a alternativa correta em relação a essas ações.
No eixo das instituições do SUS, propõe-se que a PNH faça parte dos planos internacionais dos governos.
No eixo da gestão do trabalho, propõe-se a promoção de ações que assegurem a participação dos trabalhadores nos processos de discussão e decisão, fortalecendo e valorizando os trabalhadores, sua motivação, seu desenvolvimento e seu crescimento profissional.
No eixo do financiamento, propõe-se a doação de recursos de empresas particulares.
No eixo da informação/comunicação, indica- se por meio de revistas a inclusão da PNH no debate da saúde.
No eixo da atenção, propõe-se uma política incentivadora de ações particulares, promocionais de saúde.
Da Política Nacional de Humanização (PNH);
Do Programa de Humanização no Pré-Natal e Nascimento (PHPN);
Da Política nacional de Atenção Integral à Saúde da Mulher (PAISM);
Do Programa de Atenção Integral à Saúde da Família (PAISF);
Da Política Nacional de Promoção da Saúde (PNPS).
A humanização na assistência é traduzida como inclusão das diferenças nos processos de gestão e de cuidado. No Brasil, a Política Nacional de Humanização (PNH), lançada em 2003, tem a finalidade de colocar em prática os princípios do Sistema Único de Saúde (SUS) no cotidiano dos serviços de saúde, produzindo mudanças nos modos de gerir e cuidar. Dentre os princípios da PNH,__________significa reconhecer que as diferentes especialidades e práticas de saúde podem conversar com a experiência daquele que é assistido. Assinale a alternativa que completa corretamente a lacuna.
Transversalidade.
Centralização.
Acolhimento.
Gestão Participativa.
A política Nacional de Humanização estabelece que todos os profissionais de saúde façam acolhimento. Para determinar a agilidade no atendimento de pronto-socorro e centros de saúde, utiliza-se a avaliação com classificação de risco. O risco de um paciente com mais de 25% de superfície corporal queimada é classificado como:
amarelo.
vermelho.
azul.
verde.
branco.
A Humanização é uma política transversal, entendida como um conjunto de princípios e diretrizes que se traduzem em ações nos diversos serviços, nas práticas de saúde e nas instâncias do sistema, caracterizando uma construção coletiva. Marque a alternativa em que apresenta um dos princípios norteadores da Política de Humanização.
Construção de unidades de saúde, principalmente de atenção primária, a fim de fortalecer a prevenção em saúde.
Fortalecimento de trabalho em equipe multiprofissional, estimulando a transdisciplinaridade e a grupalidade.
Garantia de visita aberta de pelo menos duas pessoas de sua preferência em visitas hospitalares por, no mínimo, 01 hora por dia.
Utilização da educação continuada nas redes de saúde com o objetivo de atualizar protocolos e procedimentos médicos e cirúrgicos.
Acerca dos princípios norteadores, das diretrizes, dos dispositivos e das estratégias de implantação da Política Nacional de Humanização (PNH), assinale a opção correta.
Assegurar a participação dos trabalhadores nas discussões e decisões, motivando-os quanto ao autodesenvolvimento e ao crescimento profissional, é estratégia da PNH.
No âmbito da PNH, entre a atenção e a gestão de processos de produção da saúde e de sujeitos, existe a separação de modelos.
A transversalidade, entendida como aumento do coeficiente de comunicação entre as instâncias hierárquicas (eixo horizontal) e os setores e serviços (eixo vertical), promove a abertura das corporações e multiplicação das rodas de discussão e decisão coletiva.
O acolhimento com classificação de risco corresponde ao acolhimento por meio de um processo dinâmico de identificação dos clientes que carecem de tratamento a longo prazo.
A valorização do trabalho e da saúde do trabalho ainda não contempla ações voltadas para a promoção da saúde e qualidade de vida no trabalho.
Pode ser considerado parâmetro para acompanhamento da implementação da Política Nacional de Humanização na atenção básica, EXCETO:
Incentivo às práticas promocionais de saúde.
Respeito à individualidade do sujeito/usuário.
Hierarquização de riscos para acolhimento do usuário.
Definição de protocolos clínicos garantindo sempre uma política intervencionista.
Um parâmetro da PNH para implementação de ações de urgência e emergência nos prontos-socorros, pronto atendimentos, assistência pré-hospitalar e outros, se refere à demanda acolhida e atendida de acordo com a avaliação de risco, garantido o acesso referenciado aos demais níveis de assistência.
Os grupos de trabalho de humanização, dispositivos da PNH com espaços coletivos organizados, participativos e democráticos, funcionam como órgãos colegiados e destinam-se a empreender uma política institucional de democratização na gestão em benefício dos usuários e dos trabalhadores de saúde.
Certo
Errado
A implementação da PNH pressupõe diversos eixos de ação que visam à institucionalização, à difusão dessa estratégia e, sobretudo, à apropriação dos resultados pela sociedade.
Certo
Errado
São princípios norteadores da política de humanização:
fortalecimento do controle social com caráter participativo em todas as instâncias gestoras do SUS.
promoção de ações que assegurem a centralização da participação dos trabalhadores nos processos de discussão e decisão.
implementação de práticas de socialização e uniformização do trabalho multiprofissional.
reduzir filas de atendimento e acelerar consultas médicas e distribuição de medicamentos.
otimizar atendimento ao usuário implementado o “Programa Agenda Rápida".
De acordo com o Programa de Humanização no Pré-Natal e Nascimento, o atendimento pré-natal deve ser iniciado no primeiro trimestre de gestação e, ao longo da gravidez, devem ser realizadas, no mínimo, três consultas.
Atualmente, os serviços de saúde trabalham com a visão de um novo paradigma, a atenção humanizada. A humanização do nascimento compreende ações desde o prénatal. A equipe responsável pela assistência ao recém-nascido (RN) deverá estar habilitada para:
aplicar o método canguru ao RN de baixo peso, por meio do contato pele a pele, precocemente, entre a mãe e o bebê, favorecendo maior vínculo afetivo e estabilidade térmica.
garantir o alojamento conjunto, quando possível, fortalecendo o vínculo afetivo e a aproximação entre a mãe e o bebê, exceto nas unidades de cuidados intensivos.
indicar o método Leboyer em todos os tipos de parto, promovendo menor grau de estresse no momento do nascimento.
assegurar o acesso à fototerapia a todos os RNs em risco e cuidados especializados ao bebê prematuro.
manter a austeridade na orientação à mãe e à família, quanto às normas e rotinas, visando à execução integral da assistência de enfermagem.
Com relação aos parâmetros para acompanhamento da implementação da Política Nacional de Humanização, através do Acolhimento com Classificação de Risco, pode- se afirmar, EXCETO:
Respeito à individualidade do sujeito/usuário.
Incentivo às práticas promocionais de saúde.
Des-hierarquização de riscos para acolhimento do usuário.
Definição de protocolos clínicos, garantindo a eliminação de intervenções desnecessárias.