Questões de Concurso de Abordagens da Administração - Administração

Ver outros assuntos dessa disciplina Navegar questão a questão

Questão 708576

Tribunal Regional Federal / 3ª Região (TRF 3ª) 2014

Cargo: Analista Judiciário - Área Apoio Especializado - Especialidade: Biblioteconomia / Questão 27

Banca: Fundação Carlos Chagas (FCC)

Nível: Superior

Dentre as Teorias de Administração, aquela que tem, entre suas principais propostas, a conservação dos recursos naturais como fase preliminar da eficiência nacional, a eficiência no trabalho através da racionalização e a especialização de tarefas, é a Escola
  • A. Estruturalista.
  • B. Neoclássica.
  • C. de Relações Humanas.
  • D. Burocrática.
  • E. de Administração Científica.

Questão 704615

Departamento de Polícia Federal (DPF) 2014

Cargo: Administrador / Questão 51

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Nível: Superior

A respeito da evolução da administração pública, julgue os itens seguintes. Com a evolução das teorias administrativas, desde a década de 80 do século passado, o enfoque sistêmico tornou-se ultrapassado, dando lugar a abordagens mais modernas.
  • C. Certo
  • E. Errado

Questão 705229

Departamento de Polícia Federal (DPF) 2014

Cargo: Agente Administrativo / Questão 51

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Nível: Médio

Em relação às características básicas das organizações modernas, julgue os itens a seguir. O desenho organizacional é o processo por meio do qual os gestores selecionam e gerenciam aspectos da estrutura e da cultura organizacionais, que, por sua vez, são importantes para aumentar a eficiência da organização.
  • C. Certo
  • E. Errado

Questão 705230

Departamento de Polícia Federal (DPF) 2014

Cargo: Agente Administrativo / Questão 52

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Nível: Médio

Em relação às características básicas das organizações modernas, julgue os itens a seguir. O principal propósito da estrutura organizacional consiste em alocar esforços para a execução de tarefas.
  • C. Certo
  • E. Errado

Questão 474913

Prefeitura de Porto Velho - RO 2012

Cargo: Administrador Hospitalar / Questão 34

Banca: CONSULPLAN Consultoria (CONSULPLAN)

Nível: Superior

As teorias administrativas não surgiram ao acaso, mas sim, alavancadas por influências sociais, políticas, culturais e econômicas no decorrer da evolução da própria humanidade. Sobre a evolução e história das teorias administrativas, marque o INCORRETO.

  • A.

    Catolicismo: um poder centralizado em um grupo, onde predominava o militarismo.

  • B.

    Economistas liberais: defendiam a liberdade econômica, livre concorrência nos negócios.

  • C.

    Militarismo: existia unidade de comando com um só chefe, dicotomia entre o pensar e o fazer.

  • D.

    Revolução industrial: uso intensivo de máquinas, divisão do trabalho social.

  • E.

    Oferta de mão-de-obra: avanço na medicina sanitarista e controle das epidemias.

Questão 494897

Câmara dos Deputados (CD) 2012

Cargo: Analista Legislativo - Área Técnico em Material e Patrimônio / Questão 115

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Nível: Superior

Julgue os seguintes itens, relativos ao planejamento estratégico.

O grau negativo de interação entre uma organização e o ambiente pode ser classificado em reagente, adaptativo e inovativo; interações de grau negativo frequentemente estão associadas a um crescimento organizacional lento e gradual.

  • C. Certo
  • E. Errado

Questão 960475

Secretaria da Fazenda do Estado - RS (SEFAZ/RS) 2018

Cargo: Auditor do Estado / Questão 15

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Nível: Superior

Diversos tipos de alterações, como, por exemplo, nas condições demográficas, nos costumes sociais, nas estruturas das famílias, nas prioridades de trabalho, podem provocar mudanças na demanda de produtos e serviços, novos locais de compra, demandas relacionadas a recursos humanos e paralisações da produção. De acordo com o COSO, as relações entre essas alterações e seus efeitos são consideradas eventos
  • A. políticos.
  • B. de meio ambiente.
  • C. sociais.
  • D. pessoais.
  • E. econômicos.

Questão 583071

Ministério Público Estadual - MS (MPE/MS) 2013

Cargo: Analista - Área Administração / Questão 60

Banca: Fundação Getúlio Vargas (FGV)

Nível: Superior

A análise das organizações do ponto de vista estruturalista é feita a partir de uma abordagem múltipla que leva em conta simultaneamente alguns fundamentos da Teoria Clássica, da Teoria das Relações Humanas e da Teoria da Burocracia.

As alternativas a seguir apresentam aspectos da abordagem múltipla, à exceção de uma. Assinale‐a.

  • A.

    Apresenta tanto uma organização formal quanto uma informal.

  • B.

    Oferece recompensas materiais e sociais.

  • C.

    Mostra os diferentes enfoques da organização.

  • D.

    Permite uma visão integral da empresa.

  • E.

    Aceita os diferentes níveis e a diversidade das organizações.

Questão 583075

Ministério Público Estadual - MS (MPE/MS) 2013

Cargo: Analista - Área Administração / Questão 64

Banca: Fundação Getúlio Vargas (FGV)

Nível: Superior

“O administrador precisa compreender o comportamento humano e utilizar a motivação do indivíduo como meio de melhorar a qualidade de vida na organização.”

Assinale a alternativa que indica a teoria e o autor a que se refere o fragmento acima.

  • A.

    Teoria dos Objetivos, de Douglas McGregor

  • B.

    Teoria X e Y, de Abraham Maslow.

  • C.

    Teoria dos Dois Fatores, de Frederick Herzberg.

  • D.

    Teoria das Necessidades, de John Locke.

  • E.

    Teoria da Burocracia, de Max Weber.

Questão 613766

Ministério Público da União (MPU) 2013

Cargo: Técnico do MPU - Área de Atividade: Apoio Técnico Administrativo - Especialidade: Administração / Questão 84

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Nível: Médio

Julgue os itens a seguir, relativos a administração.

Propostas pela teoria clássica da administração, a abordagem normativa e a prescritiva fundamentam-se em princípios gerais de administração, como o da visão sistêmica das organizações, formulados a partir de experimentos científicos acerca de aspectos formais e informais da organização.

  • C. Certo
  • E. Errado