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No composto da comunicação organizacional integrada, é a responsável direta, por meio da gestão estratégica das relações públicas, pela construção e formação de uma imagem e identidades corporativas fortes e positivas de uma organização. Esse conceito se refere, CORRETAMENTE, à comunicação:
Administrativa.
Institucional.
Interna.
Mercadológica.
Com o objetivo de promover os produtos e serviços oferecidos por uma marca, a aplicação de fundamentos do Design Gráfico na comunicação institucional integrada consiste em
definir perfis de clientela a serem trabalhados futuramente pela empresa a fim de desenvolver produtos para novos segmentos.
estabelecer parcerias comerciais com base no mapeamento da atividade da concorrência na praça.
estipular metas de venda a partir da análise das métricas internas de desempenho da empresa visando aumentar seu valor de mercado.
fazer uso combinado de múltiplas técnicas de estratégias, planejamento e uso de diferentes meios de comunicação e marketing.
supervisionar a equipe responsável pelo e-commerce da marca quanto às demandas de seus canais de atendimento ao consumidor.
No composto da comunicação organizacional integrada, a que constrói uma personalidade creditiva e tem como proposta básica a influência político-social na sociedade é denominada, CORRETAMENTE,
Corporativa.
Estratégica.
Institucional.
Mercadológica.
Kunsch (2003) defende que a comunicação integrada é dividida em quatro grandes áreas que são: a comunicação institucional, a comunicação mercadológica, a comunicação interna e a comunicação administrativa. A opção em que a definição da grande área está correta é a que afirma que:
Comunicação administrativa é o intercâmbio de informações dentro de uma empresa ou repartição tendo em vista sua maior eficiência e o melhor atendimento ao público.
Comunicação interna abrange toda forma de comunicação capaz de atingir um objetivo de marketing e deve ser elaborada com base no quadro sociocultural do consumidor-alvo.
Comunicação institucional é uma ferramenta estratégica para compatibilização dos interesses dos empregados e da empresa por meio do estímulo ao diálogo e da troca de experiências.
Comunicação mercadológica compreende a identidade e a imagem corporativa, o jornalismo empresarial e a assessoria de imprensa, entre outros.
Uma empresa sofre com a queda nas vendas de seu principal produto comercializado. Com o objetivo de resolver a questão, sua equipe de Comunicação e Marketing elabora um planejamento de comunicação integrada.
Qual das ações listadas NÃO deve fazer parte, prioritariamente, desse planejamento inicial?
Análise do problema
Diagnóstico da situação atual
Publicação de um manual sobre o produto
Definição do foco da mensagem
Escolha da estratégia de comunicação
Na obra "Planejamento de Relações Públicas na Comunicação Integrada", Kunsch (2003) aborda a questão das organizações, que, para viabilizar a comunicação com os mais diferentes públicos, se valem de diversos meios ou veículos. Diante disso, com base na classificação de Charles Redfield (apud KUNSCH, 2003) e suas devidas adaptações, assinale a opção correta.
Meios orais indiretos são conversas, diálogos, entrevistas, reuniões, palestras, encontros com o presidente face a face.
Meios escritos são representados por mapas, diagramas, pinturas, fotocópias, desenhos, ideografias, entre outros.
Meios simbólicos são insígnias, bandeiras, luzes, flâmulas, sirenes, sinos e outros sinais que se classificam tanto como visuais quanto auditivos.
Meios escrito-pictográficos são constituídos principalmente por vídeos institucionais, de treinamentos e outros, telejornais, televisão corporativa, clipes eletrônicos, documentários, filmes etc.
Meios audiovisuais se valem da palavra escrita e da ilustração, são eles: cartazes, gráficos, diplomas e filmes com legenda.
A comunicação organizacional integrada engloba, além da comunicação interna, a comunicação institucional (Relações Públicas) e a comunicação mercadológica (Marketing).
São exemplos de comunicação institucional a
promoção de vendas e a publicidade
imagem corporativa e a mídia interna
identidade corporativa e a publicidade institucional
publicidade e o marketing direto
assessoria de imprensa e a promoção de vendas
Na obra "Planejamento de Relações Públicas na Comunicação Integrada", Kunsch (2003) entende a comunicação integrada por uma filosofia que direciona a convergência de diversas áreas, permitindo uma atuação sinérgica. Quanto às grandes áreas de comunicação organizacional integrada, citadas pela autora nessa obra, correlacione os tipos de comunicação às suas definições e assinale a opção correta.
TIPOS DE COMUNICAÇÃO
1- Comunicação administrativa
2- Comunicação interna
3- Comunicação mercadológica
4- Comunicação institucional
DEFINIÇÕES
( ) É planejada com objetivos bem definidos, para viabilizar toda a interação possível entre a organização e seus empregados, usando ferramentas da comunicação institucional e até da comunicação mercadológica.
( ) É a responsável direta, por meio da gestão estratégica de relações públicas, pela construção e formatação de uma imagem e identidade corporativas fortes e positivas de uma organização.
( ) É responsável por toda a produção comunicativa em torno dos objetivos mercadológicos, tendo em vista a divulgação publicitária dos produtos ou serviços de uma empresa.
( ) É aquela que se processa dentro da organização, no âmbito das funções administrativas; é a que permite viabilizar todo sistema organizacional, por meio de uma confluência de fluxos e redes.
(2) (4) (3) (1).
(1) (4) (3) (2).
(3) (2) (1) (4).
(2) (3) (4) (1 ).
(3) (4) (2) (1 ).
Sobre o composto da comunicação integrada, relacione a coluna da direita com a da esquerda:
(1) Rede formal e informal
(2) Editoração multimídia
(3) Feiras e exposições
(4) Intranet
( ) Comunicação Mercadológica
( ) Comunicação Institucional
( ) Comunicação Administrativa
( ) Comunicação Interna
A ordem numérica CORRETA, de cima para baixo, é:
2-3-4-1.
4-1-3-2.
1-2-4-3.
3-2-1-4.
A comunicação planejada, implementada e conduzida de forma estratégica contribui para tudo aquilo que é desejo e responsabilidade de uma liderança de qualidade: apoia a construção e a disseminação da missão e visão organizacionais, dos valores essenciais, bem como apoia o gerenciamento de mudanças, a divisão de poder e a manutenção da credibilidade, integridade e motivação internas. As estratégias de comunicação interna podem ser desenvolvidas com quatro finalidades: cultura organizacional; recursos humanos; compliance; e gestão de crise. Sobre complience, assinale a afirmativa correta.
Prepara as lideranças e os funcionários para situações críticas que possam ocorrer.
Capacita, treina e mantém as lideranças e os funcionários com acesso à informação.
Dão apoio às lideranças na comunicação com os funcionários e deles para os seus líderes.
Melhora o fluxo de informações, tendo em vista a execução de processos e procedimentos com qualidade e excelência com treinamento, comunicação, auditoria e monitoramento.
Promove a integração dos colaboradores entre si e com as áreas da empresa por meio de eventos sociais, culturais e esportivos, por exemplo; ou ainda eventos de confraternização e cerimônias de reconhecimento.
Ao analisar estratégias avançadas de Comunicação Integrada e Construção de Marcas, considere a seguinte situação hipotética:
Uma empresa deseja revitalizar sua imagem de marca por meio de uma campanha integrada, envolvendo publicidade, marketing digital e relações públicas. A equipe de marketing propõe o uso de técnicas de narrativa transmídia. Esta abordagem visa não apenas comunicar características do produto, mas também criar uma experiência imersiva para os consumidores.
Diante desse cenário, assinale a alternativa correta sobre a estratégia proposta.
O uso de narrativa transmídia é eficaz, pois permite a criação de uma narrativa coerente e envolvente que se desdobrará em mais de uma plataforma midiática
A estratégia proposta pode alienar consumidores, uma vez que nem todos os públicos-alvo utilizam os mesmos canais de comunicação
A estratégia não é relevante, uma vez que a construção de marca deve se concentrar apenas em características tangíveis do produto
Campanhas integradas são desnecessárias; é mais eficiente focar em ações pontuais em canais específicos
A narrativa transmídia é uma abordagem inadequada, pois limita a mensagem a um único canal
O processo de elaboração do planejamento de comunicação é feito por etapas, e Kunsch (2003) aponta as doze etapas que podem ser aplicadas na comunicação organizacional. Assinale a alternativa que evidencia corretamente as três primeiras etapas:
Fixação de técnicas de controle; implantação do planejamento; e, avaliação de resultados.
Identificação dos públicos envolvidos; determinação de objetivos de metas; e, adoção de estratégias.
Previsão de formas alternativas de ação; estabelecimento de ações necessárias; e, definição de recursos a serem alocados.
Identificação da realidade situacional; levantamento de informações; e, análise dos dados e construção de um diagnóstico.
“As empresas, indústrias e organizações que atuam no mercado atual se depararam, não de hoje, com a nova realidade relacional que as tecnologias de informação trouxeram. Com as tecnologias, a internet e os meios de comunicação, surgiram novos públicos e modificaram o comportamento dos públicos já existentes, tornando-os complexos. A simples divisão dos públicos de uma empresa como interno, misto e externo já não sana as necessidades do novo cenário das organizações (KUNSCH, 2007). A pluralidade de públicos requer uma pluralidade de ações para os alcançarem. E é isso que a comunicação organizacional defende para as empresas que visam alcançar seus públicos de maneira mais eficaz.”. (MORAES, 2016). Com base nessa reflexão sobre o papel da comunicação nas organizações, assinale a alternativa incorreta.
Por muito tempo, a comunicação nas organizações se resumiu em divulgar e controlar as informações. O objetivo era divulgar informações de uma empresa para seus clientes e, vagamente, para seus funcionários
Entende-se comunicação organizacional como o processo que ocorre em uma organização e suas mediações, em que todos os seus públicos de interesse são considerados, havendo planejamento nos âmbitos interno e externo
A comunicação organizacional integrada compreende a convergência entre direção e subordinados, que são essenciais para as empresas, com ênfase na atualidade que se depara com a realidade das novas tecnologias
O objetivo central da comunicação institucional é promover interação entre os públicos interno e externo da organização, analisar a recepção e o comportamento e refazer os projetos de acordo com esses resultados
Na perspectiva teórica, a comunicação integrada corporativa é resultado dos processos de convergência tecnológica, que direcionam as ações de comunicação para o meio digital, reunindo os grupos de interesse em um mesmo canal de informação e interação.
Certo
Errado
Para que a comunicação integrada atinja a eficácia é necessário principalmente o conhecimento de cada habilitação por parte dos profissionais. É preciso também, respeito, pois só assim cada um terá liberdade para opinar e compartilhar as funções exercidas pelos demais profissionais envolvidos. Nesse sentido, o jornalista atua:
utilizando ferramentas capazes de conhecer as diversas modalidades de linguagem e formatos presentes na comunicação mediada por computador, articulando a mídia digital na estruturação de campanhas, buscando a construção e a fixação de imagens institucionais e de produtos.
exercendo técnicas que promovam uma combinação de conhecimentos científicos e artísticos, com o objetivo de dar à mensagem jornalística o máximo de rendimento e impacto.
na criação de estratégias que assegurem uma imagem positiva a organizações de qualquer porte ou natureza, seja em relação ao seu quadro funcional ou à comunidade em geral.
através do domínio de linguagens e técnicas específicas, elaborando interpretações da realidade, e atuando tanto nos meios de comunicação de massa quanto nos mercados emergentes no campo da comunicação institucional.
planejando a comunicação de forma sistematizada, estabelecendo elos entre os públicos e os objetivos organizacionais, e ainda promovendo a conscientização, democratização e difusão de informações em esfera mais ampla, de forma a contribuir para a imagem da organização que representa.
Para planejar um mix de promoção em comunicação integrada, é necessário identificar o método que melhor se aplica ao orçamento da campanha, sendo os mais comuns o método dos recursos disponíveis, o da porcentagem sobre vendas, o da paridade com a concorrência e o dos objetivos e tarefas. A respeito desses métodos, assinale a opção correta.
Na aplicação do método de recursos disponíveis, retira-se uma porcentagem da receita de vendas atual ou prevista.
Segundo o método da paridade com a concorrência, a empresa deve embasar seus gastos de acordo com o que acredita que ganhará com determinada promoção.
O melhor método para a empresa definir seu orçamento é o dos recursos disponíveis, pois ele equilibra os gastos com os lucros obtidos com as vendas.
O método de porcentagem sobre as vendas é complexo porque a variação do volume de vendas durante o ano torna difícil o planejamento, a longo prazo, de ganhos e gastos.
“Entendemos por comunicação integrada uma filosofia que direciona a convergência das diversas áreas, permitindo uma atuação sinérgica”. Margarida Maria Krohling Kunsch (Planejamento de Relações Públicas na Comunicação Integrada) completa este conceito afirmando que ela (comunicação integrada) pressupõe a junção da comunicação
organizacional, da comunicação mercadológica, da comunicação interna e da comunicação administrativa.
institucional, da comunicação mercadológica, da comunicação interna e da comunicação organizacional.
externa, da comunicação mercadológica, da comunicação interna e da comunicação administrativa.
institucional, da comunicação mercadológica, da comunicação interna e da comunicação administrativa.
organizacional, da comunicação mercadológica, da comunicação interna e da comunicação externa.
Kunsch (2003) entende por Comunicação Integrada uma filosofia que direciona a convergência das diversas áreas, permitindo uma atuação sinérgica. A Comunicação Integrada pressupõe a junção da:
comunicação externa, comunicação administrativa, comunicação massiva e comunicação institucional.
comunicação massiva, comunicação dirigida, comunicação interna e comunicação mercadológica.
comunicação institucional, comunicação mercadológica, comunicação interna e comunicação administrativa.
comunicação mercadológica, comunicação dirigida, comunicação externa e comunicação interna.
comunicação administrativa, comunicação interna, comunicação dirigida e comunicação massiva.
Analisando uma mercadoria do ponto de vista da comercialização, encontramos uma correlação entre os produtos e o seu grau de necessidade para o consumidor; elas podem ser: essenciais; necessárias; convenientes; supérfluas; ou, de luxo. Segundo Mark Wiseman, toda mercadoria se destina à satisfação de uma necessidade, e a resposta à pergunta: “para que serve essa mercadoria?” é a sua ideia de venda. A ideia de venda se apresenta em três graus: primária; qualificada; e, integrada. Em relação à ideia de venda de um produto, assinale a afirmativa correta.
Qualificada: quando se responde especificamente à pergunta para que serve.
Qualificada: quando, além de servir para um fim primário, se torna um símbolo de status.
Primária: quando o produto responde à pergunta para que serve e ainda traz um benefício.
Integrada: quando, além de satisfazer uma necessidade, o faz de maneira especial e, ainda, possui um símbolo de prestígio social ou status.
No mix da comunicação integrada, a comunicação institucional é a parte mercadológica, colaborando para o posicionamento da organização no mercado e para os resultados do negócio.
Certo
Errado