Questões de Concurso sobre Planejamento

 
 
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É um dos pilares da administração, tido por muitos autores como o aspecto mais importante de uma organização, porque define onde ela pretende chegar. Sem ele, a existência da organização se baseia apenas no dia adia, o que é insuficiente para a obtenção de sucesso a longo prazo:


A

Empreendedorismo.


B

Marketing.


C

Projeto.


D

Planejamento.

Conforme Campos (2021), as empresas, de maneira geral, sejam elas privadas ou públicas, não existem por conta própria, mas sim para cumprir objetivos sociais específicos e para satisfazer as necessidades da sociedade, da comunidade e dos indivíduos. As empresas exercem o papel de uma organização econômica que reúne e combina fatores produtivos para a execução de determinada atividade em busca de objetivos bem definidos. Nesse sentido, a necessidade de planejar é cada vez mais importante, na medida em que as atividades das organizações vêm tornando-se mais complexas. Tendo em vista o renomado autor Campos (2021), planejar é:


I. Definir os objetivos ou resultados a serem alcançados.

II. Definir os meios para possibilitar a relação de resultados.

III. Tomar, no presente, decisões que afetem o futuro, para reduzir sua incerteza.

IV. Liderar e influenciar pessoas em busca dos objetivos organizacionais.


Quais estão corretas?


A

Apenas I, II e III.


B

Apenas I, II e IV.


C

Apenas I, III e IV.


D

Apenas II, III e IV.


E

I, II, III e IV.

Para que seja feita uma adequada avaliação da estrutura organizacional, é necessário que se estabeleça, previamente, um conjunto de políticas que deve servir de sustentação para todo o processo decisório.


C

Certo


E

Errado

O planejamento é responsável pela definição de quais atividades são necessárias ao alcance dos objetivos e do agrupamento dessas atividades em uma estrutura lógica.


C

Certo


E

Errado

Analise as informações a seguir:


I. Entre as funções administrativas, é certo afirmar que a função planejamento defini o que fazer para atingir os resultados esperados e a função controle indica os recursos necessários para se atingir os resultados esperados.

II. Entre as funções administrativas, é certo afirmar que a função organização analisa os resultados para verificar se estão de acordo com o que foi planejado e a função direção comanda a execução do que foi planejado para garantir que os objetivos sejam atingidos.


Marque a alternativa CORRETA:


A

As duas afirmativas são verdadeiras.


B

A afirmativa I é verdadeira, e a II é falsa.


C

A afirmativa II é verdadeira, e a I é falsa.


D

As duas afirmativas são falsas.

As funções do processo administrativo são:


I. Planejamento.

II. Organização.

III. Direção

IV. Controle.


Julgue os itens e assinale a alternativa correta:


A

Apenas I está correto.


B

Apenas II está correto.


C

Apenas III está correto.


D

Apenas IV está correto.


E

Todas os itens estão corretos.

No processo administrativo, uma de suas etapas envolve a estruturação dos recursos disponíveis para alcançar os objetivos organizacionais. Qual das seguintes etapas do processo administrativo é responsável por dividir o trabalho, designar as atividades, alocar recursos, definir autoridade e responsabilidades organizacionais?


A

Controle.


B

Direção.


C

Organização.


D

Implementação.


E

Planejamento.

Assinale a alternativa que melhor descreve a função de "planejamento" no processo administrativo:


A

Conduzir a empresa em direção aos seus objetivos por meio de relações interpessoais.


B

Analisar o desempenho da empresa e verificar se os objetivos foram alcançados.


C

Estabelecer a estrutura administrativa e a divisão de trabalho da empresa.


D

Monitorar os recursos financeiros, humanos e materiais da organização.


E

Definir estratégias futuras e objetivos para reduzir incertezas e orientar decisões.

O processo de planejamento pode ser considerado como uma ferramenta para administrar as relações com o futuro. Essa relação também acontece como resultado do processo decisório e influencia, em longo prazo, o contexto organizacional.


C

Certo


E

Errado

No que diz respeito ao processo administrativo e suas funções, relacione os termos as suas descrições.


(1) Planejamento

(2) Organização

(3) Direção

(4) Controle


( ) Trata-se da função de organizar os recursos disponíveis para que tudo aquilo que foi planejado possa ser executado.

( ) É a função através da qual as atividades a serem realizadas são desenhadas e os resultados a serem obtidos são fixados.

( ) Trata-se da função administrativa na qual os resultados obtidos pela organização/ direção são analisados em função daquilo que havia sido planejado.

( ) A função de dirigir a execução dos trabalhos que foram planejados, para que os objetivos da organização possam ser atingidos.


A

1 – 2 – 3 – 4


B

1 – 4 – 2 – 3


C

2 – 3 – 4 – 1


D

2 – 1 – 4 – 3


E

4 – 3 – 2 – 1

Entre as funções administrativas, está a responsabilidade por gerir recursos usualmente escassos para que as organizações alcancem melhores resultados.


Sobre as funções administrativas, considere as afirmativas a seguir.


I. O planejamento é a função administrativa que define os objetivos da organização e os meios para alcançá-los.

II. A organização envolve a estruturação dos recursos e das atividades de forma a alcançar os objetivos estabelecidos.

III. A direção consiste no acompanhamento das atividades para garantir que os objetivos estejam sendo alcançados de acordo com o plano.

IV. O controle é responsável por conduzir e motivar os funcionários para que executem suas tarefas conforme o planejado.


Assinale a alternativa correta.


A

Somente as afirmativas I e II são corretas.


B

Somente as afirmativas I e IV são corretas.


C

Somente as afirmativas III e IV são corretas.


D

Somente as afirmativas I, II e III são corretas.


E

Somente as afirmativas II, III e IV são corretas.

De acordo com a teoria neoclássica, o processo administrativo é composto pelas seguintes funções administrativas: planejamento, organização, direção e controle. A respeito da descrição das funções administrativas, relacione as colunas e assinale a alternativa com a sequência correta.


1. Planejamento.

2. Organização.

3. Direção.

4. Controle.


( ) É a função administrativa que está relacionada à comunicação, liderança e motivação para que as pessoas desempenhem as atividades necessárias à concretização dos objetivos estabelecidos.

( ) É a função administrativa que determina antecipadamente quais são os objetivos a serem atingidos e como se deve fazer para alcançá-los.

( ) É a função administrativa que tem por finalidade monitorar as atividades, comparar os resultados obtidos com os esperados e realizar as correções dos desvios com o intuito de assegurar que os objetivos previamente estabelecidos sejam alcançados.

( ) É a função administrativa que estrutura e integra os recursos e os órgãos incumbidos de sua administração e estabelece suas atribuições e as relações entre eles.


A

1 – 2 – 4 – 3.


B

1 – 3 – 2 – 4.


C

3 – 2 – 1 – 4.


D

2 – 1 – 3 – 2.


E

3 – 1 – 4 – 2.

No processo de planejamento financeiro, os planos financeiros de longo prazo orientam as ações empresariais de ordem


A

tácita.


B

operacional.


C

estratégica.


D

tática.


E

estática.

Em um cenário empresarial competitivo, a operação eficiente das organizações é crucial. Nesse contexto, o conhecimento em organização, sistemas e métodos desempenha um papel fundamental ao aprimorar os processos internos para impulsionar a produtividade. Qual é o propósito essencial desse conhecimento básico?


A

Aprimorar a comunicação interna entre os membros da organização.


B

Estabelecer procedimentos que incentivem a competição saudável entre os departamentos.


C

Definir estratégias para aumentar a eficiência e eficácia dos processos organizacionais.


D

Oferecer diretrizes para a contratação de novos colaboradores.


E

Priorizar a flexibilidade nas atividades diárias em detrimento de procedimentos organizados.

Conforme Chiavenato (2014), o processo administrativo é composto por quatro funções principais: planejamento, organização, direção e controle. Cada uma dessas funções desempenha um papel crítico no sucesso organizacional. Sobre o processo administrativo, assinale a alternativa correta.


A

O planejamento e a direção são as funções essenciais, enquanto a organização e o controle podem ser considerados secundários.


B

A organização define a estrutura e aloca os recursos, mas não está relacionada às outras funções do processo administrativo.


C

A direção é responsável por liderar e motivar os colaboradores, mas não tem impacto sobre o planejamento ou o controle.


D

As quatro funções do processo administrativo são interdependentes, e o sucesso de uma depende da eficácia das outras, formando um ciclo contínuo de gestão.


E

O controle é a função inicial do processo administrativo, seguida pela organização, direção e, por fim, pelo planejamento.

Em relação ao desenvolvimento de pessoal, a instituição necessita criar um plano como parte da sua política. Esse plano denomina-se


A

plano de capacitação e desenvolvimento dos funcionários.


B

plano de treinamento.


C

plano de segurança no trabalho.


D

plano de crescimento.


E

plano de benefícios.

As funções administrativas que são incumbidas, respectivamente, por estruturar e integrar os recursos e os órgãos incumbidos de sua administração e estabelecer suas atribuições e as relações entre eles, e pela verificação se as atividades estão ou não alcançando os objetivos ou os resultados desejados, são denominadas como


A

planejamento e direção.


B

planejamento e controle.


C

organização e direção.


D

organização e controle.


E

direção e controle.

O processo de planejamento envolve a definição de objetivos, dos meios de execução e dos meios de controle, resultando no estabelecimento de planos de ação. Os planos podem ser classificados de acordo com uma série de critérios distintos. A intensidade de explicitação e documentação de um plano diz respeito à classificação pautada no critério de:


A

formalidade.


B

frequência de revisão.


C

abrangência.


D

alcance no tempo.


E

permanência.

O planejamento do trabalho consiste apenas em definir metas e prazos, sendo desnecessário prever obstáculos ou alocar recursos de forma antecipada.


C

Certo


E

Errado

Um planejamento eficaz das atividades de trabalho envolve a definição clara de objetivos, a alocação adequada de recursos, a definição de prazos realistas e a identificação de possíveis obstáculos. A organização das atividades inclui a priorização de tarefas, a delegação de responsabilidades e a criação de um cronograma detalhado, que deve ser monitorado e ajustado conforme necessário para garantir a eficiência e a eficácia no cumprimento das metas.


C

Certo


E

Errado

   
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