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Sobre a temática da comunicação nas organizações, notadamente um instrumento essencial, por exemplo, na resolução de conflitos, podemos dizer, EXCETO que
a comunicação, em sua essência, é um processo técnico, e não pode ser considerada uma relação social.
as diferenças de função entre pessoas na organização podem favorecer ou dificultar o diálogo.
quando o emissor não consegue transmitir a informação, podemos dizer que existem ruídos no processo de comunicação.
valores e interesses individuais precisam ser considerados e entendidos como condições básicas, no processo de comunicação.
A comunicação para cima frequentemente tem caráter diretivo, tais como ordens, informações sobre políticas e programas que a organização pretende implementar.
Certo
Errado
A qualidade do processo de comunicação independe da eficácia das relações interpessoais nas organizações.
Certo
Errado
A comunicação não verbal refere‑se à transmissão de uma mensagem por meio diverso da fala e da escrita. Esse processo de comunicação, tão importante quanto a comunicação verbal, incorpora outros elementos, por exemplo, a postura do corpo.
Certo
Errado
De acordo com Forni (2019), a crise quase sempre representa também um passivo de imagem, um arranhão na reputação. Dependendo da dimensão, mesmo em crises bem gerenciadas, o impacto negativo pode ser tão forte que afeta definitivamente a reputação. Nesse contexto, assinale a opção que NÃO apresenta a definição do conceito de crise.
Uma ruptura na normalidade da organização; uma ameaça real ao negócio, à reputação e ao futuro de uma corporação ou de um governo.
Crises frustram as expectativas dos stakeholders e têm efeito deletério perverso, por exigir energia para gerenciá-las, que poderia ser empregada para obter resultados e não para apagar incêndios.
A crise tem tendência a aumentar de intensidade, levando a uma pressão da mídia ou dos órgãos de fiscalização, grupos ativistas ou políticos.
Envolve interrupção súbita das operações normais, causada por falha, acidente técnico, aumento inesperado da demanda, revolta de empregados ou, até mesmo, desastres naturais.
A crise exibe duas características bem definidas: ameaça e pressão do tempo.
Existe uma única maneira universal de se comunicar nas organizações, ainda que os dados e as informações sejam intercambiados entre as pessoas por uma variedade de propósitos, dependendo de fatores situacionais.
Certo
Errado
A comunicação interpessoal é o método de comunicação que promove a troca de informações entre duas ou mais pessoas.
Certo
Errado
No que se refere à comunicação, assinale a alternativa correta.
A comunicação administrativa está vinculada à difusão da visão, da missão e dos valores da organização.
A comunicação interna vincula todas as funções administrativas, organizando o fluxo de informações das ações de planejar, organizar, dirigir e controlar.
A comunicação informal ocorre em paralelo à formal, envolvendo conversas entre líderes e liderados.
A comunicação formal é aquela que ocorre nas organizações em caráter extraoficial.
A comunicação administrativa busca melhorar a imagem da organização perante a sociedade.
O processo de comunicação requer, no mínimo, a participação de duas pessoas. É necessária a interação entre dois elementos, a saber: o emissor e o receptor. Além disso, é preciso considerar outros fatores constitutivos do ato de comunicação. Dentre eles, Penteado (1993) destaca: “o que o emissor envia e o que o receptor recebe. (...) é o elo dos dois pontos do circuito; é o objeto da comunicação humana e sua finalidade”.
O elemento da comunicação ao qual o autor se refere é:
o meio
o código
o referente
a mensagem
Assinale a alternativa que preencha corretamente as lacunas sobre os elementos da comunicação.
O ________ é aquele que ________ e ________ a mensagem. Enquanto o ________ é aquele que ________ e ________ a mensagem.
emissor / codifica / envia / receptor / recebe / decodifica
emissor / codifica / recebe / receptor / envia / decodifica
emissor / decodifica / recebe / receptor / envia / codifica
receptor / decodifica / envia / emissor / recebe / codifica
receptor / codifica / recebe / emissor / envia / decodifica
Quando a comunicação entre duas pessoas ou mais se realiza por meio de uma linguagem falada ou escrita, denomina-se comunicação
ideal.
verbal.
facial.
real.
oral.
Leia o trecho abaixo e responda.
“Refere-se ao processo de comunicação interna de uma pessoa consigo mesma. Envolve pensamentos, emoções, imagens mentais e diálogo interno. É uma expressão e reflexão pessoal que influencia a autopercepção, a percepção dos outros e a compreensão do mundo ao redor.”
(Fonte: https://www.jivochat.com.br/blog/comunicacao/processos-de-comunicacao.html)
O trecho faz referência a comunicação:
Interpessoal.
Intrapessoal.
Organizacional.
Institucional.
A comunicação acústica é usada em sistemas de sonar para detecção de objetos subaquáticos.
Certo
Errado
As relações trabalhistas referem-se ao sistema de relações entre os trabalhadores e a administração.
Assinale a alternativa que contém ações entre as principais a serem desenvolvidas para o atendimento das necessidades dos funcionários, por meio dos programas de relacionamento.
Home Office • Comunicação • Cooperação
Comunicação • Política Salarial • Assistência
Proteção • Participação nos Lucros • Ouvidoria
Proteção • Cooperação • Comunicação
Assistência • Plano de Cargos e Salários • Comunicação
Sobre a comunicação organizacional, fundamental para as organizações, os grupos e os indivíduos, avalie as afirmativas a seguir.
I. A comunicação exerce uma função de controle quando as pessoas seguem normas e procedimentos de trabalho e também quando grupos hostilizam-se uns aos outros.
II. A motivação é uma das funções da comunicação quando se estabelecem objetivos, avalia-se o desempenho e orienta-se acerca de metas a alcançar.
III. A expressão emocional é uma função da comunicação que ocorre principalmente em comunicações formais, visando à satisfação das necessidades sociais das pessoas.
IV. A comunicação atua como facilitadora da tomada de decisões, transmitindo informações que identificam e avaliam alternativas de cursos de ação.
Está correto o que se afirma em
I, II e IV, apenas.
I e IV, apenas.
II, III e IV, apenas.
I e III, apenas.
I, II, III e IV.
A comunicação tem a capacidade de controlar as pessoas de diversos modos. Por meio dela, é possível informar aos colaboradores as regras de hierarquia, o funcionamento e as regras da organização e, ainda, as instruções de trabalho.
Certo
Errado
Analise as afirmações a seguir. Marque V, para verdadeiras, e F, para falsas:
(__)Uma comunicação clara e transparente é fundamental para estabelecer relações sólidas no ambiente de trabalho. Isso inclui habilidades de escuta ativa e expressão clara de ideias e preocupações.
(__)Valorizar a diversidade de culturas, experiências e opiniões contribui para um ambiente etnocêntrico, no qual todos os colaboradores se sentem respeitados e aceitos.
(__)Fomentar um senso de equipe e colaboração, incentivando a cooperação e a valorização das contribuições individuais, é essencial para criar relações fortes no ambiente de trabalho.
Assinale a alternativa com a sequência correta:
V − V − F.
V − F − V.
F − V − F.
V − F − F.
F − F − V.
A comunicação enfatiza a maneira como os indivíduos se comunicam.
Certo
Errado
Comunicação de risco é um conjunto de técnicas desenvolvidas para auxiliar as empresas e seus dirigentes a se comunicarem com o público em situações reais ou potenciais de conflitos de interesses.
Certo
Errado
O feedback faz a verificação do sucesso na transmissão de uma mensagem pretendida inicialmente. Ele determina se a compreensão foi obtida.
Certo
Errado