Questões de Concurso sobre Assessoria de Comunicação na Comunicação Social

 
 
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Um dos maiores problemas do relacionamento com jornalistas está em lidar com a desconfiança e a incredulidade dos profissionais de imprensa, rádio, TV e novas mídias. O assessor de imprensa, ao explicar os valores e atitudes de jornalistas para quem não conhece a área, deve mostrar que a desconfiança:


A

ocorre muito mais para com órgãos de governo e o serviço público de modo geral, sendo menor para o setor privado;


B

se refere a idiossincrasias pessoais, sem envolver diretamente instituições públicas ou privadas;


C

está diretamente ligada à linha editorial do veículo e sua relação, boa ou ruim, com empresas e governo;


D

faz parte da natureza da atividade jornalística e geralmente é proporcional ao sucesso profissional;


E

é um mito, pois o grau de credulidade depende de cada pessoa e não impacta no dia-a-dia-profissional.

Sobre o gerenciamento de assuntos emergentes e comunicação de crise, numere corretamente a coluna da direita de acordo com a da esquerda:


(1) As organizações são vulneráveis às crises quando estabelecem boas e duradouras interações com seus públicos.

(2) As organizações devem aceitar gerir uma crise até mesmo quando não são culpadas por ela.

(3) Durante uma crise, a organização deve revelar tudo o que sabe sobre a crise ou os problemas envolvidos.

(4) Numa crise, a organização deve assumir que os interesses dos seus públicos são tão importantes quanto os seus.


( ) Princípio da transparência

( ) Princípio do relacionamento

( ) Princípio da comunicação simétrica

( ) Princípio da responsabilidade


A sequência CORRETA, de cima para baixo, é:


A

1-2-4-3.


B

2-3-4-1.


C

3-1-4-2.


D

4-3-2-1.

No âmbito da comunicação organizacional integrada, assinale o item que faz parte da comunicação institucional de uma organização.


A

Venda pessoal


B

Propaganda


C

Marketing direto


D

Marketing social

Qualquer tipo de acontecimento que possa desestabilizar uma instituição é considerado crise. Logo, a simulação de uma crise é um bom tipo de treinamento porque


A

pode prever e identificar possíveis problemas na instituição, empresa etc.


B

basta que tenha um bom porta-voz


C

as ações de crise não podem e não devem ser rápidas.


D

não há como criar um grupo de crise porque nunca é possível prever.


E

não é possível gerenciar os custos de uma crise

O media training é uma técnica muito importante ministrada pelos assessores de imprensa aos assessorados que terão contato com os veículos de comunicação. Um instrumento importante a ser apresentado aos assessorados neste treinamento é o guide paper que terá a função de


A

ensiná-los a lidar com os jornalistas orientando sobre as rotinas de uma redação e linguagens próprias dos jornalistas.


B

auxiliá-los numa entrevista como um guia de informações estratégicas que devem ser apresentadas pelo entrevistado.


C

orientá-los sobre as características específicas de cada veículo de comunicação para que possam se expressar com eficiência durante a entrevista.


D

prepará-los com o recebimento antecipado das perguntas e temas que serão abordados pelo repórter em entrevista ao vivo para rádio ou televisão.

Sobre a comunicação no gerenciamento de crise analise as afirmativas.


I- Para informar à imprensa em uma situação de crise a instituição deve dar prioridade a determinados meios de comunicação, levando em consideração suas audiências.

II- Em uma situação de crise determinada instituição deve controlar qualquer informação negativa; tornando pública apenas aquelas positivas a sua imagem.

III- Se uma instituição estiver preparada e gerenciar uma crise de forma eficaz, respeitando as diferentes audiências, poderá até fortalecer a sua credibilidade diante do público.


A

Apenas o item I está correto.


B

Apenas o item II está correto.


C

Apenas o item III está correto.


D

Os itens II e III estão corretos.


E

Nenhum dos itens está correto.

Durante uma crise, a assessoria de imprensa de uma prefeitura utilizou a estratégia de “dizer tudo o que puder, o mais rapidamente possível”. Essa estratégia, de acordo com os especialistas da área, está:


A

correta, porque há um vácuo de informação que pode ser preenchido por boatos e desinformação;


B

correta, porque em uma crise o papel da assessoria de imprensa é divulgar as informações sobre o caso;


C

incorreta, porque o tempo não representa um problema depois do advento das mídias digitais;


D

incorreta, porque as crises demandam uma pesquisa extensa do contexto e respostas planejadas para evitar ruídos;


E

Incorreta, porque não há diferenças significativas no papel da assessoria de imprensa na maior parte das crises.

Para as organizações sérias e comprometidas, o instrumento de comunicação é o que permitirá seu reconhecimento perante a sociedade, principalmente nesse novo milênio em que o mundo globalizado elevou a informação a um produto de grande valor. Importante, então, é o trabalho do assessor de imprensa, que deve facilitar a relação entre o cliente - empresa, pessoa física, entidades e instituições - e os veículos de comunicação. Acerca desse tema, é correto afirmar que a conquista da confiança entre eles se consolida, principalmente, quando


A

o assessorado ganha status de excelente fonte de informação.


B

o assessor de imprensa atua como consultor, sugerindo alternativas para atender às necessidades dos assessorados.


C

há mais ações de relações públicas e publicidade e propaganda.


D

o assessor de imprensa amplia os espaços de mídia interna.


E

o assessorado recebe orientações sobre o que pode se transformar em notícia, mesmo que o fato em si não interesse muito aos veículos e à sociedade.

Diante de uma situação de crise que ameace a imagem organizacional, o profissional de Relações Públicas deve orientar a empresa a constituir um grupo de trabalho para


A

manter o contato com a imprensa restrito à presidência da organização.


B

compartilhar as informações disponíveis, avaliar a gravidade do incidente e traçar estratégias de comunicação.


C

preparar uma campanha promocional para desviar a atenção da imprensa sobre o caso.


D

impedir que sejam feitas quaisquer imagens da companhia e de seus dirigentes.


E

manter os profissionais de imprensa longe do fato motivador da crise.

O ocupante de um importante cargo público, recém-eleito, realiza uma entrevista simulada com um assessor de imprensa. O resultado fica abaixo do aceitável, porque foram utilizados muitos termos técnicos, as respostas eram longas e o raciocínio confuso. A principal ação que deve ser feita para garantir um bom relacionamento do ocupante do cargo com a imprensa, a longo prazo, é a:


A

realização de um media training para o ocupante do cargo;


B

escolha de um porta-voz mais adequado para entrevistas;


C

delegação para o assessor do contato com a imprensa;


D

elaboração de notícias favoráveis com outras pessoas da área;


E

explicação para a imprensa das deficiências na comunicação.

Certa empresa pública enfrentou uma série de notícias desfavoráveis na mídia. Para informar corretamente o público interno sobre os erros e acertos da direção no caso, a assessoria de comunicação decidiu divulgar uma “carta do presidente”, assinada pelo responsável pela empresa. Esse documento, em formato de carta, deve ser entregue a/aos:


A

gerentes das áreas estratégicas;


B

todos os funcionários;


C

públicos interno e externo;


D

chefes de departamento;


E

setores envolvidos na polêmica.

No relacionamento da empresa com a imprensa, o assessor deve:


A

Exaltar a todo instante os acontecimentos da empresa, marcando sua presença na mídia, mesmo que as informações sejam triviais.


B

Reconhecer os problemas e as dificuldades vividas pela empresa, caso haja.


C

Oferecer todo tipo de gratificação à imprensa ou ao veículo em que deseja ver sua empresa retratada para garantir as boas práticas entre assessor e repórter.


D

Mostrar à imprensa a angulação positiva que conceitua a empresa, destacando somente seus pontos positivos, como números de produção, geração de empregos, e abafando escândalos.

Acompanhamento pelo assessor de imprensa do aproveitamento de uma pauta pelas redações dos veículos. Trata-se do


A

Enquadramento.


B

Embargo.


C

Checklist.


D

Follow-up.


E

Newsmaking.

Além de oferecer recomendações e orientações aos assessores, o Manual de Assessoria de Comunicação da Federação Nacional dos Jornalistas (Fenaj) também apresenta sugestões para empresas e instituições que contratam os serviços de um assessor. Assinale a alternativa que NÃO corresponde a uma dica que a Fenaj oferta aos assessorados.


A

Prepara-se previamente para entrevistas à imprensa. Se possível, faça uma simulação conduzida pelo jornalista que o assessora.


B

No encerramento da entrevista, coloque-se à disposição do repórter para complementar alguma informação necessária.


C

Em situações de crise, evite o uso de palavras alarmistas. Não amplie o efeito negativo do acontecimento com suas palavras.


D

Jamais solicite ao repórter que o entrevistou para ler o texto antes de ser publicado; peça ao assessor de imprensa que faça isso.


E

Não adianta contratar um assessor de comunicação se você não tem tempo para atender às solicitações da imprensa ou às do próprio assessor.

Em uma instituição, o trabalho de comunicação de crises deve ser dividido em duas partes: a PREPARAÇÃO e a REAÇÃO. Para se preparar para uma crise, uma empresa precisa


A

criar um plano de comunicação de crises ou plano de emergência.


B

adotar “ a tática bateu levou” para responder a altura.


C

adotar medidas imediatas de reação independente de planejamento.


D

entender que, às vezes, não tem o que fazer uma vez que não há como mudar as consequências permanentes para uma empresa.


E

criar um mecanismo de punição de culpados, já que a crise é reflexo da má conduta.

Preencha as lacunas e assinale a alternativa correta.


A____________________ limita-se ao trabalho, normalmente executado por ____________, de divulgação de fatos, de serviços ou produtos de seus clientes à Imprensa. A_________________ envolve todo o trabalho de comunicação realizado para um cliente, desde a comunicação interna, relacionamento com a Imprensa, relações públicas etc.


A

Assessoria de Imprensa / jornalistas / Assessoria de Comunicação


B

Assessoria de Comunicação / jornalistas / Assessoria de Imprensa


C

Assessoria de Imprensa / publicitários / Assessoria de Comunicação


D

Empresa/ jornalistas / Assessoria de Comunicação


E

Assessoria de Comunicação / Relações Públicas / Assessoria de Imprensa

A internet se tornou um grande veículo de manifestação das pessoas contra falhas ou polêmicas envolvendo instituições. Em momentos de crise online, é recomendável:


A

disponibilizar informações online e dar respostas em até 3 horas.


B

bloquear os acessos da instituição nas redes sociais.


C

tentar minimizar a situação através de posts nas redes sociais.


D

fazer promoções nas redes sociais, tirando o foco do acontecimento da crise.

Sobre o planejamento de comunicação integrada analise os itens a seguir.


I- Para elaborar um plano de comunicação integrada de uma instituição, o primeiro passo é analisar e diagnosticar a atual situação e assim identificar qual problema a ser resolvido, e com isso buscar uma estratégia mais direcionada para a comunicação.

II- Para um planejamento de comunicação mais eficaz não adianta apenas identificar os problemas e como serão resolvidos, mas também quais ferramentas de comunicação deverão ser utilizadas.

III- A comunicação integrada contempla não só os meios de comunicação tradicionais como também o gerenciamento de pequenas mensagens no dia a dia de uma instituição.


A

Apenas o item I está correto.


B

Apenas o item II está correto.


C

Apenas o item III está correto.


D

Os itens II e III estão corretos.


E

Todos os itens estão corretos.

Leia com atenção o parágrafo a seguir que trata do papel a ser desempenhado por uma Assessoria de Comunicação na gestão de uma crise:


Em situações de emergência, nas quais prevalece o elemento surpresa, a Assessoria terá de agir ____________. Se, junto com o assessorado, chegar à conclusão de que é melhor ir a público e expor o acontecimento, antes que terceiros o façam de forma distorcida, a ferramenta mais adequada e ágil para isso é ____________, que nada mais é do que um press release, porém com uma função diferenciada e específica, que inclui a pretensão de diminuir a margem de ____________.


Assinale a alternativa que preenche, correta e respectivamente, as lacunas acima:


A

com cautela – a entrevista coletiva – especulações financeiras


B

reativamente – o balão de ensaio – armadilhas conceituais


C

proativamente – o esclarecimento público – obsolescência programada


D

rapidamente – a nota oficial – boatos


E

desinteressadamente – a notícia pontual – investigações jornalísticas

Ter um plano para se relacionar com a mídia é a etapa inicial do trabalho de assessoria de imprensa. Consiste em estudar minuciosamente o perfil da instituição para levantar possíveis assuntos que possam interessar à imprensa, pesquisar o fluxo de informação ideal para conectar tal empresa aos jornalistas e intuir riscos de aparecimento de notícias negativas. Feito isso, um planejamento é preparado com a finalidade de iniciar o relacionamento entre instituição e mídia. Com relação a esse assunto, é correto afirmar que a fase seguinte é o media-training, que


A

ajuda a manipular a atuação dos jornalistas ou minimizar a ação da imprensa.


B

seleciona o público-alvo para a organização do mailing list.


C

prepara porta-vozes e diretores de empresas e instituições ao relacionamento adequado com a imprensa.


D

prioriza o relato de fatos ou acontecimentos atuais, de interesse e importância para a comunidade e de fácil compreensão pelo público.


E

é uma técnica que busca palavras-chave para a elaboração do release.

   
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